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蔡玉霞 《山东省农业管理干部学院学报》2010,27(4):90-92
建立一种在法治基础上、能够满足社会主体多种需求的多方面、多层次的矛盾纠纷多元解决机制是保障和实现社会和谐的客观需要,烟台市各级政府建立了社会矛盾纠纷调处化解机制,形成了矛盾调节文化,切实有效地化解了各种社会矛盾。 相似文献
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新型农业经营主体正逐步成为贵州省发展现代化山地高效特色农业的主力军。然而,新型农业经营主体所表现出的新融资需求尚未得到满足,融资约束成为制约贵州省新型农业经营主体发展壮大的主要因素。因而,从贵州省新型农业经营主体融资现状出发,立足于新型农业经营主体、涉农金融机构以及政府层面,对融资存在的诸如融资信用资源禀赋不足、贷款门槛相对较高、风险分担机制不完善等问题进行探讨。基于上述问题,从新型农业经营主体加强自身经营管理、涉农金融机构构建服务体系、政府营造良好环境3方面提出相应对策,以期缓解贵州省新型农业经营主体的融资约束问题,助推全面实现乡村振兴。 相似文献
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高校教育纠纷频繁发生,对教育事业的健康发展产生了消极影响。现行的纠纷解决机制存在着明显的问题。从主体间性的视角分析,最深层次的原因在于现行制度设计没有真正从尊重教育纠纷相对人的主体地位这一立场出发,切实保障他们的程序权利,通过对话与沟通解决纠纷。因此,需要本着尊重人的主体地位的精神重构我国的高校教育纠纷解决机制。 相似文献
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赵梦阳 《农村.农业.农民》2023,(6):31-34
农村矛盾纠纷具有乡土性,且随着经济社会发展呈现出主体外向化、内容复杂化、动因利益化、处理多元化等新的特点,需要坚持系统性思维,从顶层到基层运用法治手段通力合作,这样才能有效化解农村矛盾纠纷。目前,农村矛盾纠纷化解法治化方面仍然存在着一些问题。要解决这些问题,需要严格依法行政、加强普法宣传教育,完善矛盾纠纷多元化解机制,加强乡村治理、发展壮大村集体经济。 相似文献
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该文介绍了当前农村土地承包纠纷存在的问题,表现形式,并提出化解纠纷的对策。主要包括:清查土地承包现状,加强政策法规宣传,健全土地流转机制等。 相似文献
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从新农村社会纠纷解决的现实出发,指出农村利益主体多元化、人际关系复杂化和社会规范多样化等因素决定了新农村的纠纷解决机制不能单纯依靠法治这个唯一的路径,必须考虑农村社会的客观现实,构建多元化的纠纷解决机制。 相似文献
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朱艳英 《云南农业大学学报(自然科学版)》2009,3(1):5-11
基于法律多元的视角,西南少数民族地区元代以前在王朝国家羁縻统治下形成了以固有纠纷解决机制为主的多元纠纷解决机制;元代在土官土司制下则发生重大变迁,国家司法制度在西南地区的适用范围和对象不断扩张,固有纠纷解决机制的地位和效力置于国家法之下;明中后期至清中期西南少数民族固有纠纷解决机制急剧变迁,与国家正式司法制度不断整合,王朝国家司法制度普遍适用,形成西南少数民族地区纠纷解决机制在多元交错中的非均衡变迁。 相似文献
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人民调解是除诉讼外的最主要的纠纷解决方式,它与司法审判、仲裁制度一道,成为化解群众矛盾和经济纠纷、营造和谐社会的主要途径。但实践中农村人民调解工作却存在很多问题,不利于农村经济与社会的发展以及和谐社会的建设。通过对我国农村人民调解制度问题的分析,提出了完善人民调解制度对策,使人民调解制度在化解农村民事经济纠纷,促进我国新农村建设发挥更大的作用。 相似文献
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加拿大体育非诉讼纠纷解决机制的运行具有教育性、经济性、灵活性、权威性、民间性、制度化等特点。要打破我国体育非诉讼纠纷解决机制建设的瓶颈,应借鉴加拿大体育非诉讼纠纷解决机制的先进经验,组建专门性体育非诉讼纠纷解决机构,加强体育非诉讼纠纷解决机制的监督和支持力度,完善体育非诉讼纠纷解决机制的立法工作,注重运动员体育纠纷相关法律知识的普法宣传与教育工作。 相似文献
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刘月颖 《信阳农业高等专科学校学报》2010,20(3):7-9
随着经济社会的发展,纠纷的形式日益多元化,单纯依靠诉讼来解决所有纠纷已不现实,构建多元化纠纷解决机制已经成为时代需要,ADR在构建多元化纠纷解决机制的过程中备受关注。目前,在我国,不是发展ADR以替代诉讼的纠纷解决方式,而是在法理之外,建立非诉讼的纠纷解决机制,明确ADR的法律效力,正确处理ADR诉讼的关系是前提。 相似文献
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陈楚庭 《信阳农业高等专科学校学报》2014,(3):37-38
本文阐述了正式的国家法律纠纷解决机制与非正式的传统调解纠纷解决机制在解决农村纠纷时面临的困境以及农民选择纠纷解决机制的影响因素,认为可通过构建ADR纠纷解决机制解决农村纠纷。 相似文献
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我国劳动争议多元化解决机制研究 总被引:1,自引:0,他引:1
劳动争议不仅涉及劳资双方的利益,而且关系着整个社会的公共利益。因此,及时、高效解决劳动争议、化解劳动纠纷是构建和谐劳动关系的基础。《劳动争议调解仲裁法》的颁布实施,为多元化纠纷解决机制的建立提供了法律依据。对劳动争议多元化解决的合理性进行了分析。 相似文献
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林权争议是当前我国森林资源保护工作中的一个突出问题,及时有效地化解林权争议,对于维护权利人的合法权益,保护森林资源,促进林业发展,构建和谐社会,都具有十分重要的意义。传统的林权争议调解方法存在着违背自愿、自治原则,"法、理、情"不能有机结合,解决程序不够科学、规范等缺陷,因此往往不能从根本上解决问题。文章讨论参与式调查方法在林权争议调解中的应用,提出了林权争议参与式调解方法的设计:参与式工作理念,参与式工作方法,参与式争议解决程序,并同时指出其应用中应注意与乡村综合发展紧密结合,激励机制和外部支撑体系建设等3个问题。参11 相似文献