科技管理工作刍议

为使科技迅速发展，有关科技的方针、政策．科技管理体制以及科技对策都要通过科技管理实施贯彻。因此，必须重视科技管理工作。本文论述了科技管理队伍的自身建设‘科技道德修养的“软件”作用，充分发挥科技人员的“三性”以及要注意政策的研究和系统工程应用的研究等。     

科技股份制是科技投入的一种途径

科技股份制是科技投入的一种途径山东省农业科学院董家鑫，李玉美增加科技投入是解放和发展科技生产力的重要问题之一。目前，我国在科技投入上还存在着许多矛盾和问题，尚未形成一套鼓励、扩大、吸引全社会多渠道、多形式、多层次投入的科技投资体系和高效率、高产出的良...     

我国农业科技论文现状与农业科技的发展

在反映农业科技水平高低的诸因素中，科学研究的主要体现形式——科技论文首当其冲，是最准确地反映农业科技现状的晴雨表。农业科技论文的数量和质量直接体现着我国农业科技的现状。本文以中国科技信息研究所完成的《中国科技论文统计与分析》年度研究报告为基础，对我国农业科技论文情况进行了分析，借以探讨我国农业科技发展中的一些问题。 　　一、从农业科技论文数量看农业科技在国内的地位及发展趋势 　　1991～ 1998年我国发表的科技论文（分为四大部类）情况见图 1　　从图 1可以看出，我国论文总数以年平均 5.9％的速度增长，从 19…     

科技创新评估与查新的发展定位思考

着重分析了创新的规律、科技创新评价与科技查新的关系，并结合查新面临的问题和挑战，提出查新应该遵循创新的发展规律及未来的方向，为科技创新做好服务。

     

强化科技扶贫，做好科技共建工作

作为第一生产力的科学技术，如何在科技扶贫中发挥作用，更好地为农业、农村、农民服务，是摆在农业科技工作者面前一项重大而紧迫的任务。本文结合辽宁省农科院多年来在科技扶贫中与阜新市开展的科技共建活动谈几点看法和认识。 一、充分认识科技共建既是市场经济新形势下解放和发展生产力的内在要求，又是农业科技转化为直接生产力的有效途径。 《中共中央国务院关于加强技术创新发展高科技实现产业化的决定》中指出：加强农业和农村经济发展中关键技术的创新和推广应用，加强信息技术。生物技术与传统农业技术的结合，研究和开发一大批关…     

兴办科技实体走科技产业化之路

兴办科技实体走科技产业化之路湖北省农业科学院赵协桂，吴科技体制改革以来，我院积极探索改革的道路，根据国家“稳住一头，放开一片”的原则，明确提出了“以科研为中心、开发为重点、市场为导向、效益为目标”的改革指导思想，并在全院实行“一院两制”（事业型和企业...     

加大投入力度是发展农业科技的关键

我国农业和农村经济的发展，最终要依靠农业科技的进步与创新。加大对农业科技的投入力度，是发展农业科技的关键。长期以来，我国非常重视农业科技，对农业科技的研究、应用和推广给予许多特殊政策支持。但由于农业基础薄弱，财力有限，农业科技投入长期不足，导致我国农业科技始终在低水平层次上徘徊，农产品缺乏国际竞争力。加入世贸组织后，我国农业在面临重大发展机遇的同时，也面对着国际市场的严峻挑战，如何加大农业科技投入，调整农业科技投入结构，提升我国农产品的国际竞争力显得尤为迫切。     

关于建立健全科技特派员工作长效机制的指导意见

党的十七大对科技工作者提出了新的更高的要求，广大科技工作者肩负着重大的历史使命和责任。对于农村科技工作来说，如何让先进适用的科技成果在农业生产实践中开花结果，形成良好的科技服务农村的工作机制，惠及亿万农民，促进农村经济发展，一直是各级科技管理部门考虑的首要问题——开展科技特派员工作正是解决这一问题很好的切入点，科技特派员制度的重要性彰显无疑。 科技特派员制度是以农民和科技特派员为主题，满足“三农”需求是其根本出发点，通过利益共享与风险共担、市场主导与政府引导相结合的机制建立的新型农村市场化和社会化服务体系，是有效解决“三农”问题的生产方式、经营方式、管理方式、组织方式的创新性变革。科技特派员制度源于群众的需要、基层的探索和实践的创新，自发形成并在政府的支持和推动下，能更好地满足农村发展对科技要素的需求。 在采访过程中，本刊了解到不少省、市、地区在探索科技特派员创新体制机制方面，构建了各具特色的新型服务体系。其中，浙江省在完善各项机制体制、落实措施、推动科技特派员工作长效发展等方面的举措成为亮点。浙江省在推行科技特派员制度五年来，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局，营造了科技特派员良好工作氛围、提高农民群众科技素质、农村经济可持续发展的多赢局面，在促进现代农业发展和新农村建设方面的成效显著。 本期刊登了浙江省科技厅有关科技特派员工作长效机制的指导意见。浙江省在完善各项机制、落实措施、推动科技特派员工作、健全管理等方面的具体措施有鲜明的特色，对进一步推动科技特派员工作而言，具有典型的意义，值得大家去学习与借鉴。[编者按]     

加强能力建设促进成果转化

湖南省农业科学院近年来以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，按照科学发展观的要求，围绕湖南省委、省政府关于“三农”问题的重大部署，坚持服务“三农”，加强能力建设，促进成果转化，取得明显成效。重点阐述了湖南省农业科学院在加强科技创新能力建设，确保成果转化源头；加强科技开发能力建设，打造成果转化平台：加强科技储备能力建设，增添成果转化后劲；加强科技服务能力建设，拓宽成果转化渠道等方面的做法和经验。     

天津市高校科技状况的分析与思考

文章对天津市２０所高校１９９１￣１９９８年的科技统计情况进行了分析，得出我市高校８ａ以来在科技人员，科技经费、科技课题投入以及科技产出等方面的变化情况，客观分析了取得的成绩和存在的问题，提出了强化科研的目的意识，调整科研管理政策和增强科研机构与社会之间的良性互动等建设性意见。     

农业科研机构评价实践探索与思考——以中国农业科学院研究所评价为例

科技评价改革是推进科技体制改革的重要举措,科研机构评价是科技评价的重要组成部分。文章介绍了国外科研机构评价的典型做法和中国农业科学院以量化为主的研究所评价体系的设计,总结了研究所评价的实施效果,分析了存在的问题,提出了重视科研导向作用、科研评价导向要与发展目标相一致、把握新时期的新导向、重视评价分析等一系列优化科研机构评价的建议。     

省级农业科研院所创新能力评价指标体系构建

文章探讨了省级农业科研院所创新能力评价指标的选取原则，从科研创新基础能力、科研创新投入能力、科研创新产出能力、科研成果转移转化能力4个方面构建了评价指标体系，并提出评价计算方法，为省级农业科研院所科学评价科研创新能力提供参考。     

地方高校深化科技评价体系改革的思考与建议——以安徽农业大学为例

科技评价是高校科技管理的主要手段，是科技创新发展的风向标和指挥棒。科学的科技评价体系能有效激发科研人员的积极性和创造性，推动高校创新发展。围绕科技评价"破四唯" "立新标" ，安徽农业大学坚持问题导向，破立并举，探索建立代表性成果评价、同行专家评议、中长周期评价和分类评价机制，营造激励创新、追求科学真理的科研环境，有力推进特色高水平农业大学建设。     

农业科研机构科技人员绩效考评指标体系构建研究

科技人员的绩效考评指标体系是否科学合理决定着农业科研机构能否快速发展,构建一套具有农业特征、科学合理、系统全面的绩效考评指标体系是正确评价农业科技人员绩效的前提和基础。文章分析了农业科技人员绩效考评的现状,提出了科技人员绩效考评指标体系的构建思路,并通过探讨中国热带农业科学院科技人员绩效考评指标体系框架,深入分析了定量指标设计,以期为农业科研机构对科技人员进行绩效考评提供现实指导。     

“一体化”农业科技评价体系初探

农业科技评价目的是增强政府农业科技决策的科学性和合理性,有效配置农业科技资源,带动农业经济持续健康发展。该文以农业科研项目为研究对象,针对项目特点,尝试建立立项、执行、验收跟踪3个不同阶段的"一体化"科技评价体系,并就如何进一步完善"一体化"农业科技评价体系提出了对策建议,为我国农业科技评价制度的建立,以及符合农业科研现状的评价指标体系的研究提供了借鉴意义。     

关于农业科研人员绩效评价改革的几点思考

农业科研人员绩效评价是农业科技管理的重要组成部分.文章介绍了我国农业科研人员绩效评价现状,对当前存在的主要问题进行了初步分析,提出了推进实施分类评价、科学建立评价体系、加快信息系统建设、创新考核评价机制、加强评价结果应用等推进农业科研绩效评价改革的相关建议.     

关于完善农业科研人员评价体系的若干思考建议

深化科技体制改革是当前实施创新驱动发展战略、加快建设创新型国家的必然要求,创新与完善科技人员评价机制是科技体制改革的重要内容。文章在对当前农业科技人员评价体系分析的基础上,提出了构建新型农业科研人员评价体系的主要思路,并提出了制定并完善农业科研人员评价体系的若干对策建议。     

基于灰色综合评价法的甘肃农业科技创新能力分析

构建农业科技创新能力评价指标体系,建立灰色综合评价模型,并基于2010-2012年的相关数据,对甘肃省农业科技创新能力进行了评价分析.结果表明:甘肃省的农业科技创新能力在逐年上升,且在2012年,综合能力呈现大幅度上升:各项要素中农业科技创新投入能力是影响甘肃农业科技综合创新能力的关键因素,其中科学技术支出占财政支出的比重和省级农业科技项目经费是主要影响甘肃省农业科技创新能力的两项要素.     

基于BSC和AHP的农业科技创新团队绩效评价模型构建

文章针对农业科技创新工作的特点,探讨了农业科技创新团队评价体系设计的原则,利用平衡计分卡法(BSC)构建了绩效指标体系,利用层次分析法(AHP)确定了相应的考核指标权重,并提出了绩效评价模型,以期科学合理地评价农业科技创新团队绩效。     

区域科技创新能力评价指标体系和评价方法

区域科技创新能力评价是科技创新能力研究的重要领域。区域科技创新能力评价研究主要包括评价指标体系和评价方法两个方面。通过综合国内外相关研究文献,对区域科技创新能力评价指标体系和评价方法进行综述。