水利工程监理工作的程序和方法

水利工程监理工作需要有工作依据、工作内容、工作方法、工作程序、工作步骤、工作手段、工作思想、工作措施。熟悉和掌握监理工作的程序和步骤,并在实际工作中加以严格的运用,是做好监理工作的关键。监理工作的开展大致分为,监理工作实施前的准备、工程施工过程中的监理控制、工程验收及资料整编。     

以科学发展观统领高校学生工作的改革创新

学生工作是学校工作中不可或缺的重要组成部分,随着高等教育体制改革的不断深入和发展,给学生工作带来了新的挑战.针对新形势下学生工作所面临的问题提出新时期高校学生工作要在挑战中抓住机遇,不断创新与发展,就必须用科学发展观引领高校学生工作,把握学生工作的时代特点和工作规律,创新工作理念、工作机制、工作内容、工作方法和加强队伍建设,从而有利于形成以人为本,全面、协调、可持续发展的高校学生工作新局面.     

关于办公室主任工作的思考

论述了办公室主任的工作目标、工作定位、工作思路、工作重点。由此指出办公室主任要围绕单位中心工作,服务于单位大局工作,求真务实,开拓创新地开展工作。     

新时期加强高校共青团工作的探讨

随着社会的不断进步和发展,高校共青团工作面临许多新的挑战,高校共青团工作也必须与时俱进,迎接挑战,通过新的工作思路、工作内容、工作方法、工作机制等促进高校共青团工作健康、有序发展。     

财务人员工作疲劳现状及改善对策

通过横断面调查方法对财务人员工作疲劳的现状、工作疲劳的特征及影响因素进行分析,以帮助财 务人员有效应 对 工 作 疲 劳.问 卷 调 查 结 果 表 明,视 觉 疲 劳 发 生 率 为 ７７．２％,工 作 疲 劳 发 生 率 为 ６６．３％.交叉表结果分析表明当工作环境、工作氛围、工作设备和工作内容处于好的水平以及生活质 量满意时,工作疲劳症状人数显著减少.相关性分析表明,工作疲劳与工作环境、工作氛围、工作设 备和工作内容单调程度显著负相关.必须从财务人员自身、工作设计和企业管理三个方面改善财务 人员工作疲劳现状.     

南宁市科普工作现状及发展对策

【目的】为南宁市相关部门制定科普政策提供科学、合理、可行的决策依据,促进南宁市经济社会实现跨越式发展。【方法】通过总结“十一五”期间南宁市科普工作取得的成效及科普工作模式,分析现阶段南宁市科普工作存在的问题,提出相应的对策建议。【结果】目前,南宁市科普工作可分为以政府为主体的科普工作模式、以学校为主体的科普工作模式、以企业为主体的科普工作模式、以大众媒体为主体的科普工作模式、以社区为主体的科普工作模式、以农村为主体的科普工作模式、以其他组织和个人为主体的科普工作模式。南宁市科普工作存在科普管理体制和运营机制不健全、科普工作缺乏针对性和时代性、科普人才整体素质有待提高、科普经费不足、基础设施落后、公众缺乏接受科普的动力和能力等问题。【建议】应加强科普工作模式和机制创新,增强科普人才队伍素质,保障经费投入,以大型科普活动和重大工程为抓手全面提升科普工作能力,以促进南宁市科普工作健康可持续发展。     

全省农业工作会议召开

2月2日,全省农业工作会议在郑州召开。会议深入贯彻中央农村工作会议、全国农业工作会议、省委经济工作会议和省委农村工作会议精神,总结了2011年全省农业和农村经济工作,分析形势,表彰先进,安排部署了2012年工作任务。河南省农业厅党组书记、     

回顾成绩 理清思路 明确任务 扎实工作 为“十二五”发展谱写新篇章——河南省农业厅厅长朱孟洲在全省农业工作会议上的讲话（摘要）

这次全省农业工作会议的主要任务是,进一步贯彻落实中央农村工作会议、全国农业工作会议和省委经济工作会议、省委农村工作会议精神,总结2010年及＂十一五＂时期全省农业和农村经济工作,表彰先进,交流经验,分析形势,研究安排＂十二五＂时期及2011年的工作。一、认真回顾总结2010年及＂十一五＂工作成绩和经验,     

工作满意度对中小学教师离职意向的影响:一个有中介的调节模型

通过方便取样的方式选取570名中小学教师为研究对象,采用工作满意度问卷、离职意向问卷、工作绩效问卷、工作-家庭冲突问卷,考察中小学教师工作满意度、离职意向、工作绩效和工作-家庭冲突之间的关系。结果发现:(1)工作满意度对离职意向有显著的负向预测作用;(2)工作-家庭冲突在工作满意度与离职意向之间起调节作用;(3)工作绩效中介了工作-家庭冲突在工作满意度与离职意向之间的调节作用。因此,中小学教师工作满意度与离职意向之间既存在调节效应又存在中介效应。     

种子储藏保管工作的实践经验

介绍种子储藏保管工作的实践经验,包括种子入库前的准备工作、入库工作、入库后的管理工作、出库工作、出入库保管账目的管理等方面内容,以为种子储藏保管工作提供参考。     

劳动者要保留证据依法维权

在劳动争议数量呈逐年递增趋势的今天,广大务工者在工作时如何保护自身权益呢? 一要依法与企业签订劳动合同.劳动者进入企业工作,应首先深入了解工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等有关情况,并及时签订劳动合同.劳动合同应具备用人单位的名称、住所,法定代表人或者主要负责人,劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码,劳动合同期限、工作内容、工作地点、工作时间、休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等必备事项.     

做好地面测报工作的对策

结合工作实际,从地面观测工作队伍建设、规章制度制定与实施、应急措施、地面测报工作注意事项等方面提出做好地面观测工作的对策,以期促进地面测报工作的开展,提高测报质量。     

做好师级人工影响天气作业指挥

人影工作指挥系统是最大限度发挥人影天气工作的综合效能的关键环节,是开展人影工作的技术支持,应进一步完善人影指挥协调机制、凝聚人影工作发展合力,建立健全作业运行机制、提高人影工作综合能力,完善人影作业安全管理机制、确保人影工作指挥规范有序等实现人影工作的思路与方案。     

把握形势 明确任务 坚定不移做好2010年全省农业和农村经济工作——河南省农业厅党组书记、厅长朱孟洲在全省农业工作会议上的讲话(摘要)

省委农村工作会议刚刚结束,我们紧接着召开全省农业工作会议,主要任务是进一步贯彻落实中央农村工作会议、全国农业工作会议、省委经济工作会议和农村工作会议精神,总结2009年全省农业和农村经济工作,表彰种粮大户标兵和先进农机专业合作社,分析形势,研究安排2010年的工作.     

新视域下大学生资助工作思考

随着社会经济发展和政府投入不断加大,大学生资助体系日趋完善,贫困的内涵和资助工作的重点也相应发生改变。在分析当前资助工作现状的基础上,提出要丰富贫困内涵,细化贫困生分类;统筹资助资源,整合资助方式;发挥学生工作自身优势,努力做好＂资助后＂工作;创新工作模式,加快资助工作网络化、信息化建设的资助工作新措施,切实实现＂解困、助学、励志、锻炼、成才＂的资助工作目标。     

房产中介销售人员工作压力状况调查研究

通过实证调查显示,66．4％的房产中介销售人员的工作压力比较大。经济、政治环境的不确定性、竞争、职业发展、角色模糊、工作收入不确定性、工作超载或超时、工作紧张、工作复杂、占据家人时间、影响与家人的沟通、工作和学习冲突是房产中介销售人员工作压力的主要来源。在较大工作压力之下,房产中介销售人员的身心健康状况值得关注。公司和...     

发展现代农业积极做好今年农业和农村经济工作——张广智厅长在全省农业工作会议上的讲话(摘要)

这次全省农业工作会议的主要任务是,深入学习贯彻党的十六届六中全会、中央农村工作会议、全国农业工作会议及省八次党代会、省委经济工作会议,省委农村工作会议精神。全面贯彻落实科学发展观,总结2006年农业和农村经济工作,分析形势,研究发展现代农业、促进农业和农村经济发展的措施,安排部署2007年的工作。下面,我讲四个方面的问题。     

浅谈如何做好国营农场党建和精神文明建设工作

以农场经济工作为中心,以开展创先争优活动为契机,加强农场党建、精神文明建设工作,扎实推进党的思想、组织、作风、制度等建设,全面提升党建、精神文明建设工作水平,让党建和精神文明建设工作为农场经济建设工作保驾护航。     

高校辅导员日常工作精细化管理模式的构建

高校辅导员日常工作精细化机制的构建是高等教育大众化发展的必然要求.从辅导员的角色定位及岗位职责出发,建立辅导员工作标准和流程;从日常工作、重点工作、创新工作、鼓励性工作四个维度对辅导员日常工作进行创新细分设计,建立精细化管理指标体系;采用定性与定量相结合的方法,建立辅导员日常工作的绩效测评与运行保障体系,从而形成辅导员日常工作精细化管理运行和评价模式,对调动辅导员工作的积极性和主动性,提高工作的针对性和有效性,促进辅导员素质提升,充分发挥辅导员工作的育人功能有重要的现实价值.     

新形势下高校学生工作面临的挑战及应对

针对目前大学生存在价值取向多样化、管理对象复杂化及学生工作队伍自身建设与发展存在误区的问题,提出了对当前学生工作的思考,即要树立学生工作的新观念,要在工作的内容、形式、方法上进行创新,实行目标管理与过程管理相结合,进行管理创新,要进一步加强高校学生工作队伍建设,提高学生工作的素质,把学生工作做细、做实、做好。