让员工变成企业的“粉丝”

<正>大北农集团现有员工两万八千人,怎么样团队建设是摆在我们面前的最重要的澡题,有人才有一切。团队建设是要把两个人的话变成两万八千人的心得,我感觉打造团队,企业的溉念一定要明确。公司,公就是大家的意思,司是责任,公司公司就是大家的责任,什么责任?就是为客户创造价值。企业,什么是企业呢,企就是企图,抱负、野心;业是事业,是我们很多员工在一起围绕着共同的目标,创建事业叫做企业。什么叫做利润呢?我体会到就是要利于他人,润泽自己。只有利于他人了,才有可能润泽自己。这是我对企业、公司、利润的看法。有一个基本观以后才能搞企业,怎么让企业赚钱啊,我觉得企业的     

时代机遇——我们的责任

千载难逢的时代 我们马上就要进入二十一世纪了,2000年之前的几年是极不寻常的,我的体会是千载难逢。为什么呢?因为有四波洪流正向我们袭来,如果我们抓住它,就能成功,反之我们就要落后。 一.“知识经济”的到来。我们所处的时代是一个伟大的变革时代,电脑和互联网的产生和普及,使我们的计算成本、通讯成本大大降低,工作效率大大提高,我们已进入了信息时代。现在社会正由“资本型”经济向“知识型”经济过渡,现在的比尔·盖茨能取代昔日的“石油大王”是必然的。石油大王家族用100年积累的财富,微软只用了20年就拥有了。为什么?是时代造成的,知识造就的。所以我认为,思想观念、学习方法、工作方法改进了,我们任何一个人都能成为亿万富翁。 二.全球经济一体化。地球正在变成一个地球村,     

谈饲料配方设计

谈饲料配方设计北京农学院动物营养研究室邵根伙要搞好饲料产品质量，大体上应从原料、配方、设备与管理四个方面入手，其中配方设计是专业技术性较强的关键环节。但对如何设计一个好配方，实际中有两种不太科学的看法，一是把配方设计想得过于简单，粗略地写一个或从某本...     

以可消化赖氨酸为基础配制猪日粮的试验研究

3组试验猪,每组60头,分别饲喂 A、B、C 三种日粮。日粮依次用豆饼、“豆饼+棉籽饼+血粉”和“豆饼+棉籽饼十菜籽饼+血粉”为蛋白质饲料。日粮粗蛋白和消化能水平相近,但总赖氨酸含量不尽相同,而可消化赖氨酸水平则一致。试验结果表明,3种日粮的饲养效果无显著差异(P>0.05),猪全期日增重(克)和料肉比分别为808、3.28;847、3.26和792、3.28。     

以科技为先导 以人才为根本 创一流农业高科技企业

１９９８年１２月份,是大北农集团创办５周年庆典的日子。５年来,大北农在大家的共同努力下,在社会各界的关怀鼓励下,取得了快速健康的发展,在外界看来成绩显著。之所以有今天的良好现状,我想主要在以下几点：大北农从事的产业是极有意义、有前途的农业事业。农业是...     

优势互补共创佳绩

大北农公司是在杨胜、杜伦等饲料界老前辈倡导下，发挥科技优势建立并逐步发展壮大的高科技企业。现已拥有30多家合资合作企业、80余名科技人才（其中90％以上是大学以上学历，博士2名，硕士5名，平均年龄26岁）、自有资产近1000万元。1995年，各合作合资企业共销售大北农牌饲料35万余吨，实现销售收入4.5亿元，完成利税3000多万元。发展民族饲料工业，成就大北农事业，绝对不是靠一个人或一个群体能完成的。大北农公司之所以有今天，应该说是大家的功劳。一是政府的支持、专家的指导、新闻界朋友的帮助；二是所有合资合作企业主管领导、企…     

以人为本 创建一流企业

大北农集团于 1 993年 1 2月成立。七年来 ,在社会各界的关心支持下 ,在学习中成长 ,在探索中壮大 ,从当时的两个人发展到现在的由 1 0 0 0多名博士生、硕士生和大学生组成的队伍。回想起来 ,能取得一点成绩 ,我认为 ,主要是贯彻了“以人为本 ,争创一流”这一企业理念。具体说来 ,我们主要做了以下工作。目标 :把争创一流作为全体员工的事业目标。大北农的目标是创建国际一流农业科技企业。为激励员工创一流信念 ,我们提出 ,不是一流的产品就是废品 ,不是一流的员工就是破坏者 ,不是一流的企业就是要倒闭的企业。机制 :坚持企业与员工共同发…     

谈我国饲料配方技术与人才

近几年，我国饲料工业发展迅速，取得了令人瞩目的成就，但也存在一些问题。我想就大家非常关注的饲料配方技术和人才谈一点个人认识和体会。一、我国的饲料配方技术水平与国际水平没有差异在我国，以泰国正大为主的“三资”企业绝大多数都取得了满意的经济效益。由此，国内有相当一部分人士（包括一些领导干部）认为人家的饲料配方先进是决定性因素。我们认为，单从配方技术水平来说，我国与国际水平没有差异。衡量饲料配方技术水平高低的标准是看有无市场竞争力，即看企业本身有无效益，用户有无效益。要让设计的配方在市场上具有竞争力，…     

灵活应用饲养标准

饲养标准是对一定时期动物营养科研成果和畜牧业发展水平的总结。当中的数值是指一定的品种(或生产阶段)的健康畜禽,在适宜的环境条件下,要达到表中所列生产性能(一般指最优生产性能)时,用特定日粮类型时的最低需要量(无安全裕量)。从中可以看出饲养标准有3点不足:①时间差。饲养标准要几年修改一次(如我国的饲养标准还无第二版),它不能及时地表示出最新的科研成果与畜牧业发展状态,也即在一定程度上落后于时代;②静态数值。标准中的数值是有条件的静态值。而实际上各种条件都不会一成不变的,因而需要量应是一动态值,例如,冬夏就应有所不同;…