对农村财务双代管的调查与思考

思考之一:农村财务双代管是适应新的农村经济管理方式的必然产物 农村财务双代管的出现绝不是一种偶然的现象,而是农村财务管理工作发展到一定阶段的必然产物。从潍坊市看,实行以家庭联产承包为主的责任制以后,农村财务管理工作大致经历了四个阶段。第一阶段,从大包干开始到1985年,这期间主要工作是进行“撤队并账,平衡积累”,农村财务管理由原来的以生产队为基本单位逐步过渡到归属村合作经济组织统一管理。第二阶段,从1985年到1993年,这一时期,结合农村财务清理整顿工作对     

2015年度桑蚕主要产区干茧质量分析

2015年国家茧丝质量监督检验中心(湖州市纤维检验所)全年实施桑蚕干茧公证检验总量为8259.24 t(净重,下同),原料来源涉及全国8个省份18个地市的春、夏、秋(早、中、晚)期的菁松×皓月、秋风×白玉、雄蚕等8个品种,受检桑蚕干茧经济价值逾8亿.由于受国际、国内经济环境不振影响,全年蚕茧和生丝价格行情低迷,蚕农种桑养蚕积极性下降,致使公证检验总量同比有所下降.     

利用低洼田放养螃蟹

螃蟹是人们熟悉和喜爱的水产珍品,它肉味鲜美,营养丰富。俗话说:“一蟹上桌百味淡。”江苏省兴化市张郭乡,利用当地资源,大力发展螃蟹养殖业,为搞活经济,繁荣市场做出了贡献。     

鲜茧生丝与干茧生丝理化性状的比较研究

为了明确鲜茧生丝与干茧生丝的理化性能,采用六个庄口的蚕茧分别缫制的鲜茧生丝和干茧生丝,进行生丝样品的器械检测.结果表明,来源不同庄口的鲜茧生丝与干茧生丝,其清洁、洁净、断裂强度、断裂伸长率、切断、丝胶溶失率等性能无明显差异,而干茧生丝的抱合性能优于鲜茧生丝.鲜茧生丝与干茧生丝的热学性能和丝蛋白结构也无明显差异.     

南方早熟葡萄新品种--黑宝

黑宝葡萄是我国著名葡萄专家邹常镒先生１９９５年采用黑王为母本，大玫瑰为父本杂交而成的极早熟、丰产、抗病优质的欧美杂交葡萄新品种。１ 植物学特征 嫩梢绿色，无绒毛。叶片绿色，中等大，圆形，叶缘复锯齿，四裂，中等深。卷须二节一隔，花序较大，两性花。果粒特大，平均粒重 １３ ｇ，个别达 ２０ ｇ，全熟后，果皮呈黑紫色，中厚，果粉多。风味鲜甜爽口，品质上等，含糖量为１９．２％。果穗大而整齐，圆锥形，果粒着生紧密，平均果穗重 ６００ ｇ，大者１０００ ｇ。２ 生物学特性 树势强壮，定植当年一般管理苗可长高 １．６ ｍ…     

结合深度学习与图像处理的黄斑茧识别算法

剥茧缫丝是提取丝绸制品原料蚕丝的重要环节,在缫丝前需要对蚕茧进行筛选,剔除不合格的下茧。针对目前自动化识别上车茧和黄斑茧准确率低的问题,文中提出一种结合深度学习与图像处理技术的识别算法。引入空洞卷积改进YOLOv5s网络,利用改进后的网络对不同类别标签的蚕茧图片进行训练和预测;在此初识别基础上,对网络预测结果置信度小于70%的图片进行图像处理二次判别,在原始图片上根据网络预测的锚定框提取出蚕茧所在区域,经背景分割预处理后单独提取蚕茧HSV颜色模型中S通道图,在S通道图上分析蚕茧黄斑颜色特征,统计表面黄斑区域的面积占比和平均饱和度,并设定双阈值进行二次识别。经测试,该算法识别上车茧和黄斑茧的平均准确率达到94.94%,单张图片初识别加二次识别总时间为318.5 ms。     

酵母菌发酵半干罗非鱼挥发性成分分析

采用顶空-固相微萃取(HS-SPME)技术结合气相色谱-质谱(GC-MS)技术对未发酵半干罗非鱼和经酵母菌发酵半干罗非鱼中的挥发性物质进行研究,优化了固相微萃取的条件.结果显示:样品在50℃条件下.采用聚二甲基硅氧烷/二乙烯基苯(PDMS/DVB)涂层的萃取头萃取50 min,可得到较好谱图.通过气相色谱-质谱分析,在未发酵罗非鱼与酵母菌发酵罗非鱼中分别检测出74,59种挥发性物质.酵母发酵半干罗非鱼与未发酵半干罗非鱼的挥发性物质有显著差异.酵母发酵半干罗非鱼中苯乙醉相对含量明显高于未发酵半干罗非鱼.     

乳酸菌发酵半干罗非鱼最佳条件研究

通过单因素试验与响应面设计法研究乳酸菌发酵半干罗非鱼工艺,并建立发酵产品pH值的数学模型(R2=99.87%)。结果表明乳酸菌发酵半干罗非鱼的最佳条件为:葡萄糖添加量为2.2%、发酵温度为为39.4℃、发酵时间为12.1 h,在此条件下发酵产品pH值达到5.0。     

积极争取财政部门支持促进农村经管工作发展

多年来,潍坊市各级经管部门积极与财政部门搞好配合,初步走上了一条依托财政资金支持,走自我发展、自我积累和自我壮大的路子。促进了农村经管工作的发展。 一、与财政部门密切配合,加速人才培训,完善农经服务体系 农村家庭联产承包责任制初期,我市农经干部仅仅200多人,平均每个乡不到一人,根本不能承担上级所赋予的任务。在这种情况下,我们积极做好工作,在取得财政部门的支持下,开展了以招聘和培训经管干部为主要内容的人才