论农业产业化的根本出路在于农业企业化

农业产业化是当前“三农”问题研究的重要内容之一。分析了农业产业化中存在的问题,即缺少企业家资源、缺少组织生产体系、缺少严格的质量控制体系、缺少品牌策划与市场营销、缺少竞争力、缺少科学发展观的指导、缺少企业化,最根本的是缺少价值链的链接;指出农业企业化的核心就是形成以利益为中心的产业链,在各个环节之间要形成以利润为润滑剂的产业链,也就是使产业链转化为价值链,这样的产业化才会有长远的生命力,而利润的来源在于市场、技术、管理、制度。结合南京远望富硒农产品有限责任公司案例,提出了8项对策,核心是农业产业化的根本出路在于农业企业化。     

农业企业家论

对中国的农业企业家问题进行了专门的论述。简述了农业企业家的概念,分析了中国农业企业家的七大特点、四项功能、成份构成,探讨了培养农业企业家的措施及农业企业发展初期应具备的素质。     

基于资源比较优势的江苏省农产品品牌战略分析——以南京远望富硒农产品有限责任公司为例

经过国内学者多年的研究,农产品的品牌化战略的整体框架已经基本成型。本文从江苏省特有现实的视角出发,从各条可行途径中找出了江苏省农业品牌化战略的捷径。以比较优势理论分析基础农产品优势为出发点,运用SWOT分析工具对江苏省农业企业的内外环境进行了分析,利用价值链理论引出了农业企业自身的优势和劣势,从而得出了贴合江苏省农产品实际的品牌化战略模式。     

南京市农业企业发展研究

以农业企业的发展历程和发展中的规律为背景,研究了南京市农业企业发展概况:近年来,农业企业投资主体呈多元化趋势,经营规模不断扩大,对当地及周边地区经济发展起到了积极推动作用。详细分析了当前南京市农业企业中存在的问题,并针对存在的主要问题,提出了以科学发展观为指导,以努力提高农业企业综合竞争力为理念,加大政府对农业企业发展的引导和支持的对策与建议。     

基于人因工程的农业企业人本管理研究——以南京远望富硒农产品有限责任公司为例

介绍了国内外企业人本管理的情况，阐述了人因工程在农业企业人本管理中应用的重要性，并结合南京远望富硒农产品有限责任公司的人因人本管理现状，建立了基于人因工程的人本管理指标体系研究模型，运用层次分析法，对农业企业人因人本管理进行了评价分析，以期为提高农业企业人因人本管理提供指导和评价依据。