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71.
马兰翠 《中国农业信息快讯》2014,(1S):193-193
缩小城乡差距是推动城乡发展一体化的着力点,城乡发展一体化是解决好三农问题的根本途径。要加大统筹城乡发展力度,增强农村发展活力,逐步缩小城乡差距,促进城乡共同繁荣。 相似文献
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76.
以色列“水肥一体化”技术简介与启示 总被引:1,自引:0,他引:1
《吉林农业科学》2014,(3):91-93
本文通过以色列"水肥一体化"技术考察学习活动,介绍了该技术农业背景和发展过程,阐述了"水肥一体化"技术对我国发展高产高效节本种植业的启示,并以吉林省西部在玉米上的实际应用案例证实了该技术的巨大应用前景。 相似文献
77.
采用现代科技技术共建合约合集制共享一体化综合服务平台,完成产、销、中介中枢服务一体化三角运行互相配接杠杆平衡产业经济链,综合大数字多元经济集散多维产业链,实现自循环经济运行体系。 相似文献
78.
正确认识和解决当今中国农民问题 总被引:1,自引:0,他引:1
<正>党的十八届三中全会决定强调,要健全城乡发展一体化体制机制,形成新型工农城乡关系,让广大农民平等参与现代化进程、共同分享现代化成果。这是立足国情、着眼全局、遵循发展规律、增进公平正义作出的重大战略部署。在日前闭幕的中央农村工作会议上,习近平总书记深刻指出,中国要富,农民必须富;解决好将来"谁来种地"的问题,核心是要解决好农民问题,要富裕农民、提高农民、扶持农民。 相似文献
79.
<正>自2010年县供电企业(以下称县公司)由原来的代管县公司转制为省公司的全资子公司后,管理体制发生了重大变革。特别是"三集五大"体系建设后,省公司对县公司的管理实现了一体化,各方面工作与省公司全面接轨,为县公司电网发展拓展了更广阔的空间。但在变革的过程中,县公司改革发展也出现了一些新的问题。面对新的问题,如何适应新形势,应对新挑战, 相似文献
80.
南昌市供电公司推行绩效市县一体化管理,建立市公司一部门一县公司三级量化考核体系,坚持按月通报市、县公司关键指标及重点工作完成情况,应用绩效管理系统实现绩效合约、绩效看板、绩效薪资自动对接。干部管理公开公正、奖罚分明,推行公开竞聘选拔中层干部,对违反劳动纪律的中层干部给予暂停职务一年、降薪至专责等处理。 相似文献