新生代农民工社会情绪的归因分析

对新生代农民工社会情绪产生的原因进行了分析,并在此基础上提出了化解其社会情绪的对策及建议。     

开展工资集体协商 构建和谐劳动关系

工资集体协商是维护劳动关系双方的合法权益,特别是维护职工合法权益的主要手段,是劳资双方关系和谐的基础。做好工资集体协商工作,对促进企业健康发展、促进企业稳定具有十分重要的意义。     

请假不当可能违约

问:我是一家公司农民工。半个月前,我因身体不适通过电话口头向部门领导请假4天,部门领导表示同意。上班后,我要求补办书面请假手续时,部门领导却否认我曾经口头请假,并拒绝补办。现公司以我严重违反规定考勤纪律为由,解除了与我的劳动合同。请问:公司的做法对     

凤冈娄山春茶叶专业合作社借钱支付农民工工资

1月20日,家住凤冈县土溪镇大连村的村民邹道芬高兴地从凤冈县娄山春茶叶专业合作社负责人手里接过805元的工资。至此,娄山春茶叶专业合作社     

基于马斯洛需求理论的新生代农民工劳动关系的构建

新生代农民工的需求较上一代农民工有其特殊性。基于马斯洛需求理论,分析当前新生代农民工的生理需求未得到满足,对安全的需求增加,希望受尊重和社交的愿望强烈,并且有迫切的自我实现需求。然而,目前社会纯经济利益化的劳动关系难以满足新生代农民工的生理需求,劳动保障措施也无法完全满足新生代农民工的安全需求,劳资双方关系不对等不能满足新生代农民工尊重和社交的需求,劳动关系不稳定也影响了新生代农民工自我实现需求。新生代农民工同时存在的生理、安全、尊重、社交和自我实现这五种需求与现在经济利益化、不安全、不平等、不稳定的劳动关系形成了突出的矛盾。需要通过创建员工与企业共享式发展的劳动关系、建立和完善社会保障制度、建立平等的劳动关系以及建立稳定的劳动关系,满足新生代农民工不同层次的需求,建立稳定和谐的劳动关系。     

宁国市农民工住房现状及保障措施

介绍了宁国市农民工住房的现状,总结宁国市农民工住房保障的措施,以期为农民工住房保障营造良好的氛围。     

工伤应在何地申请仲裁

问:我是一名农民工,每年初,我们县的许多农民都与本地的建筑公司签订劳动合同,然后由建筑公司派往全国各地施工。近几年,陆续有一些同乡因工受伤。由于各地赔偿标准不同,大家对应该在哪里解     

一位农民工的“作家梦”

王子群的老家在河南项城市付集镇汪营行政村,上学期间虽然成绩一直很优异,却由于家境贫困,16岁时,就不得不辍学外出打工。因为没有知识和技术,王子群第一次打工去了湖南益阳市的一家砖窑场。白天,和工友们干着繁重的体力活,到了晚上,工友们聚在一起,不是抽烟、喝酒,就是打牌,而他则一个人静静躲在一旁,或看书或听收音机。多年以后,当我读路遥《平凡的世     

返乡农民工创业要从实际出发

为了促进返乡农民工就业．目前许多地方政府把积极引导农民工创业当成一项重要工作。应该说．地方政府重视农民工就业的做法是值得肯定的。这些鼓励农民工创业的措施如果能落实到位的话．对返乡农民工就业会产生一定的积极影响。     

农民工易采取极端方式维权法官建议统一涉农民工权益规定破解维权困境

90后农民工黄某向老板讨薪未果，唆使工友一起去老板家抢东西遭拒，担心事情败露竞将工友砍伤。近日，福建省福清市人民法院以故意伤害罪判处被告人黄某有期徒刑两年。