中央级农业科研机构条件建设融资策略研究

中央级农业科研机构条件建设为我国农业科技创新能力提升和国家科技发展战略力量高水平发挥提供了坚实的物质保障。分析了中央级农业科研机构条件建设资金投入基础，基于“统筹、拓展、优化”的思路构建了条件建设融资体系，并提出优先利用中央财政资金、积极争取地方政府资金、探索利用社会资本和有条件使用自有资金的融资策略，以及不同渠道融资资金差异化管理对策，以期为有关单位条件建设融资活动提供实践参考和相关研究深化提供基础，进一步为农业高质量发展提供有力支撑。     

政府会计制度下农业科研单位财务管理探究

目前政府会计制度已开始在农业科研单位全面实施，政府会计制度下会计核算和报表编制较为复杂，对农业科研单位的财务管理模式和财务人员的专业素质提出更高的要求，提高农业科研单位财务管理的难度。文章通过探讨政府会计制度改革对农业科研单位财务管理的影响，分析政府会计制度下农业科研单位财务管理存在的问题，提出政府会计制度下农业科研单位完善财务管理的措施。希望能够为提升农业科研单位的财务管理水平提供参考价值，促进农业科研单位长期稳健发展。     

浅谈农业科研事业单位财务管理信息化建设

在科技强国的总体战略布局下，我国持续加大科研经费投入。同时，新的《政府会计制度》的颁布，对科研事业单位财务管理理念、会计核算模式、会计核算范围等领域有了新的要求。为了更好地贯彻执行《中共中央国务院关于坚持农业农村优先发展做好“三农”工作的若干意见》，农业科研事业单位财务管理向信息化发展是新形势下的必然趋势。文章分析总结了农业科研事业单位财务管理信息化建设存在的问题，构建了财务管理信息化建设框架，提出了加快推进财务管理信息化建设的意见和建议。     

政府会计改革对我国事业单位会计工作的影响

在现代会计中,政府会计是相对于企业会计而言的另一个重要分支。建国后,我国的政府会计一直采用预算会计模式,然而这一模式难以满足时代发展的需求。随着我国进入到会计改革的“深水区”,国家财政部为了适应经济发展的需要,统一规范事业单位的会计核算方式,制定了新的政府会计制度并于2019年1月1日全面开始实施,这无疑是政府会计改革的里程碑事件。基于此,本文结合政府会计制度改革的主要内容,探究政府会计制度改革对事业单位会计工作的影响,促使事业单位更加重视并高效实施新政府会计制度,进一步提高事业单位的会计工作质量。     

浅谈政府会计制度下农业科研单位固定资产管理

政府会计制度的实施对农业科研单位固定资产管理水平的要求越来越高。文章分析了农业科研单位政府会计制度下固定资产管理工作中存在的问题，并提出政府会计制度下农业科研单位加强固定资产管理的措施，期望为农业科研单位固定资产管理工作提供一些有价值的参考。     

中央级农业科研机构财政投入有关问题探讨

该文针对我国目前中央级农业科研机构财政投入中存在的主要问题,提出了确立中央财政是农业科研机构的投资主体地位;大幅增加中央级农业科研机构的基本支出投入水平;形成以长期稳定支持为主、竞争性投入为辅的项目支出投入结构;建立和完善农业科研财政投入的绩效评价机制;重新审视和评价科研机构分类改革,增加对拟转企研究所和农业事业单位的投入等建议。     

事业单位会计制度下农业科研项目资金管理的思考

随着市场经济的不断发展,事业单位会计制度也不断改革,更加重视资金管理。作为事业单位资金管理的重要组成部分,农业科研项目资金管理可以促进我国农业科技的快速进步,但发展期间也出现较多问题。据此,本文分析了事业单位会计制度下农业科研项目资金管理存在的具体问题,指出了解决方案,以期为此后农业科研项目资金管理工作提供参考依据。     

事业单位会计制度下农业科研项目资金管理的思考

《事业单位会计制度》对规范事业单位的会计核算、保证会计信息质量起到了重要作用。农业科研单位作为制度的适用单位,在农业科研项目资金管理上还有待进一步规范。笔者从农业科研项目资金管理目标着手,分析了农业科研项目资金管理存在的问题,并提出了建立健全预算编制制度、提升资金成本核算效率、强化项目资金使用效率的对策,对提升农业科研项目资金管理、促进农业科研项目可持续发展具有一定指导意义。     

农业科研单位加强财务信息化建设探讨

当今社会信息技术快速发展,大数据、物联网、云计算等新技术的广泛应用给人们的生活和工作带来了巨大变革。同时面对财政改革的逐步深入、政府审计力度的加大、政府会计改革的持续推进,农业科研单位需要不断提升财务管理水平来适应新形势的变化。财务信息化建设是当前农业科研单位财务管理工作的有力抓手,会计核算、内部控制、预算管理、资产管理、绩效评价等各方面工作都需要通过信息化来提升工作质量。文章通过分析农业科研单位财务信息化建设的背景和现状,试图找到信息化建设中存在的普遍问题并探讨解决办法,以期为后续同类单位进行财务信息化建设提供借鉴与参考。     

对完善中央级农业科研院所财务管理制度的思考

文章基于当前财政管理制度改革背景,在对已有的与中央级农业科研院所财务管理相关的法律制度进行初步梳理的基础上,设计了中央级农业科研院所财务管理制度体系,并结合当前工作实际,提出了重点修订财务管理制度、细化预算管理规定、制定资金管理制度和会计监督制度等建议。     

改进科研经费管理 提升科技投入效能

党的二十大报告指出：“提升科技投入效能，深化财政科技经费分配使用机制改革，激发创新活力”。深化改革、提升效能，作为加快实施创新驱动发展战略的重要举措写入报告中，为各单位深化科研经费管理改革指明了方向。农业科研周期长、见效慢、公益性强，迫切需要从投入、分配、使用和监督等环节入手，探索建立符合农业科研规律的经费管理体制机制。     

农业科研单位人事档案管理问题与对策

创新农业科研单位人事档案管理是顺应我国档案管理改革的需要,符合农业科研单位科技发展的内在要求。该文针对目前农业科研单位人事档案管理中对人事档案管理重要性认识不够、人事档案管理专业人才少、档案管理制度建设不健全及档案管理信息化程度低等问题,提出农业科研单位人事档案管理部门必须创新管理观念、创新人才队伍建设、创新制度体系建设、创新档案信息化建设和建立人事档案管理工作长效机制等手段,对提高现代农业科研单位的人事档案管理效率和水平将起到较好的促进作用。     

财政科研项目资金管理存在的问题及对策

2019年1月1日起行政事业单位全面实行《政府会计制度》,政府会计制度对科研单位承担的国家科技计划项目的资金核算进行了明确规定。随着财政科研经费不断增加,管理使用政策不断松绑,必须不断提高资金使用管理的规范性。由于科研单位经费既来自主管部门,也有来自科研合作、科技咨询等横向经费,要求在会计核算中,正确处理全成本核算与科研项目核算的关系,避免项目资金支出失真。文章从财政科研经费管理现状出发,总结了我国科研资金管理存在的深层次问题,通过项目承担单位核算管理水平的研究,剖析了存在问题的原因。同时,针对项目承担主体,从政府会计制度的角度,提出以会计核算为基础,预算管理为关键,成本控制为手段,绩效评价为导向的科研资金管理改革思路,并就建立科研项目全成本核算补偿机制,提高财政科研资金会计核算规范性和财政科研经费执行效率提出对策建议。     

农业科研事业单位适应管理会计需要推行财务管理信息化的思考

近几年,随着财政改革的深入、政府审计力度的加大,对财务管理提出了“精细”、“规范”、“透明”、“科学”更高的要求。当前,我国农业科研事业单位财务信息化普遍处于会计电算化的阶段,仅是代替了手工记账,对于管理中至关重要的财务分析仍以手工分析为主。随着管理工作需求的逐步加深,财务管理信息化显得十分必要。文章首先分析了农业科研事业单位推行财务管理信息化存在主要问题,有针对性地提出了信息系统功能需求及相关建议。     

中央科学事业单位进一步加强科研经费管理措施的探讨

党的十八大以来，国家通过改革完善中央财政科研经费管理、支持科研院所改革发展等一系列政策措施，持续加大科研投入，不断改善科研条件，有力推动了我国科技强国建设。随着科技体制改革的深入，更需要落实好相关政策，在优化科技经费支出结构、完善科研评价激励机制等方面下功夫，以更好提升科研经费的使用效率，激发科研机构和科研人员的创新活力。文章以中央科学事业单位为着眼点，探讨科技体制改革深入发展阶段，如何落实中央政策，履行科研管理职责，进一步加强科研经费管理力度，促进科技研发力量蓬勃向上。     

农业科研事业单位资产管理模式改革探讨

"十一五"以来,国家财政对农业科研投入逐年增加,农业科研单位硬件设施不断改善,固定资产快速增值。文章分析了农业科研单位的资产现状及资产管理存在的问题,如固定资产不计提折旧、资产重复购置等,并针对这些问题从设立专门的资产管理机构、建立资产查询信息系统、对固定资产计提折旧与减值准备等方面,提出了农业科研事业单位国有资产管理模式改革思路,以期促进国有资产的保值与增值。     

从信息化管理谈农业科研机构文化建设

加强和改进新时期的文化建设工作对农业科研机构的持续健康发展至关重要。文章阐述了农业科研机构文化建设的意义与内涵、现状与困境,就如何结合信息化管理工作推进文化建设进行了探讨,并从管理理念、人才培养、顶层设计、协同发展、创新形式等方面提出了以信息化管理为抓手,全面提升农业科研机构文化建设水平的建议。     

浅析如何提升农业科研院所人事档案管理效能

人事档案管理工作是人事工作开展的基础，现阶段农业科研院所档案管理工作面临着许多新情况、新问题，关系到科研院所人事制度的改革和深化，因此加强农业科研院所的人事档案管理工作显得尤为重要。文章立足于新形势下农业科研院所人事档案管理工作实际，分析了目前农业科研院所人事档案管理现状及工作中存在的主要问题，在此基础上提出了要以科学发展的眼光着力提升人事档案管理的服务和效能，让人事档案管理工作发挥其重要作用。