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存英 《山东省农业管理干部学院学报》2006,22(4):13-14
“民工荒”出现的根本原因是工资太低。农民工工资低是否合理,要从工业发展的阶段看,初期阶段具有合理性,中期阶段则失去了合理性。解决“民工荒”的根本措施是增加工资,这在我国工业发展的中期阶段,已具备了增加工资的客观条件。而要实现提高农民工工资水平,需要建立完善的劳动力市场,农民要有自己的组织,政府应该发挥好作用。 相似文献
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对于农民工的合法权益,从中央到地方制定了详细的法律、法规,但是在现实中普遍存在损害农民工合法权益的现象。目前我国拖欠农民工工资的现象普遍存在,已成为日益突出的社会问题,如何保护农民工合法权益问题,已经引起政府与民众的关注。这就需要我们思考如何探寻治理拖欠农民工工资的法治化之路,从根本上杜绝拖欠农民工工资现象发生的长效机制, 相似文献
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《农村.农业.农民》2020,(2)
正《保障农民工工资支付条例》5月1日起施行国务院总理李克强日前签署国务院令,公布《保障农民工工资支付条例》(以下简称《条例》),自2020年5月1日起施行。党中央、国务院高度重视解决拖欠农民工工资问题。为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,《条例》从落实主体责任、规范工资支付行为、明确工资清偿责任、细化重点领域治理措施、强化监管手段等方面对保障农民工工资支付作了 相似文献
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以2010年河南省安阳、郑州、南阳3市区的外来人口问卷调查资料为基础,对比分析了城镇居民和新生代农民工在工资获得上存在的差异、影响因素及其受到的歧视程度。调查结果表明,2个样本在工资获得上存在明显差异;新生代农民工的工资受人力资本、户籍和行业分类及性质的多重影响;新生代农民工受到了不同程度的歧视,劳动力市场分割现象确实存在。 相似文献
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根据农民工工资剪刀差来研究农民工与城镇职工的工资差异问题。对农民工工资剪刀差作出了定义,运用2001~2005年的数据进行了验证,并对农民工工资剪刀差产生的原因进行分析,提出了相应的对策。 相似文献
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从10月18日起至2006年1月25日,云南省将开展农民工工资支付情况专项检查,确保每一个农民工都能领到工资回家过年。对拖欠、克扣农民工工资的单位及个人,将采取强制措施,切实维护广大农民工的合法权益。 相似文献
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