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本课题在详细调查北戴河新区人力资源的发展现状的基础上,分析了北戴河新区高层次人才引进存在的问题,提出了引进高层次人才和创新型人才的意见和建议,以期为北戴河新区的可持续发展提供必要的决策依据。 相似文献
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唐野琛 《农业图书情报学刊》2008,20(11)
论述了人力资源的概念与特征,通过分析高校图书馆人力资源管理现状.进一步从树立"能本管理"的新理念;建立、健全科学合理的人才引进机制和流动机制;建立科学的人才激励机制;建立科学的绩效考核体系;加强继续教育,建立人才培养机制5个方面提出了构建高校图书馆人力资源管理新机制的对策. 相似文献
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高层次人才是我国实现由人力资源大国向人力资源强国的重要资源。环境对人才的成长和发展具有重要作用。通过学习型组织理论的研究,分析影响高校高层次人才成长环境因素,提出高层次人才建设的策略。 相似文献