共有制:国有森工企业森林资源产权制度创新理论探索

针对国有森工企业森林资源管护经营责任制存在的问题,提出建立国有森工企业森林资源资产共有制.国有森工企业森林资源资产共有制是与社会化生产和市场经济相适应的财产主体多元化、运作社会化的所有制形式.承认劳动力产权是建立国有森工企业森林资源资产共有制的必要条件,共有制是社会主义公有制的有效实现形式,是实现林区职工共同富裕、国有资产的保值增值和保护森林生态安全的制度保障,也是森工企业走出困境、提高经营效益的有效途径.     

黑龙江省森工企业的经济效益

一、什么是森工企业的经济效益经济效益是技术经济研究中的基本概念。它是指在社会经济活动中,通过提高经济效果的途径而创造的使社会得益的成果。森工企业经济效益应该从森工企业的主要任务和生产目的来理解。森工企业的主要任务是保护、培育和扩大森林资源,改善生     

强化森林资源管理监督职能为发育林区市场经济体系服务

森林资源管理监督部门在新形势下任务十分艰巨。应及时研究和把握社会主义市场经济规律,支持和帮助森工企业转换经营机制,把企业推向市场,促进森工企业经济效益的增加和森林资源的增长。     

提高认识 狠抓落实 全面加强森林资源监督和管理

<正> 两年多来,黑龙江省各级森林资源监督机构,在森林资源监督工作的试运行过程中,得到了林业部、省委、省政府的正确领导和亲切关怀,也得到了森工总局、林业厅和各森工企业以及各有关方面的密切配合和大力支持。各级森林资源监督机构,边组建、     

实施森林资源管护经营责任制合理调整森工企业经营对策

黑龙江省森工企业局于１９９９年至２０００年，开展了森林资源管护经营责任制的试点与全面推行工作，取得了初步的阶段性成果，应予以肯定的是这种管理体制的实施，在理论上是正确的，在实践上也得到了证明，对森工企业适应国家林业“分区突破”战略方针，促进“天保工程”深入实施起到了极其重大作用，更是森工企业实现减员增效，全面解困的有效途径和必然选择。本文就森林资源管护经营责任制实施后，森工企业就管护与经营、效益评价体系的建立、多种经营项目开发等经营对策，提出以下看法和意见。１森林资源的管护是森工企业各项经营活动…     

在治理整顿改革中解决森工“两危”的意见

我省森工企业改革的成败,关键在于是否能较快地解决森林资源危机和企业经济危困,也就是解决“两危”,解决的途径,笔者认为应从以下几方面入手。一、改革森林经营模式,实行集约经营和双层经营相结合森工企业以森林为劳动对象,森林资源是森工企业赖以生存的基础。我省的森林(不包括大兴安岭)现已变成了以杨桦为主     

对陕西森工企业经济体制改革的几点意见

一、当前森工企业存在的问题1.森林资源危困:森林资源是森工企业赖以生存的基础。由于过去长期推行单纯以木材生产为中心的经营,促成秦岭林区森林资源过伐。据1976年和1979年两次调查,秦岭林区覆盖率1976年比1972年降低了1.5%;用材林面积1979 年比1976年减少了82万亩。目前省属六个林业局中已有两个林业局的成,过熟林基本枯竭;森林资源较好的宁西林业局,按照目前的产量推算,也只能维持15年左右。林区中的森工企业亟需休养生息,恢复森林资源。再之,近几年来,林业“三定”工作进展缓慢,地方政府在林权清理过程中存在着过多地维护山区农民利益的倾向,林权纠纷     

充分利用自然优势 尽快恢复森林资源

目前,森工企业普遍存在着可采林木资源危机与经济危困的问题.做为资源开发型的森工企业,森林资源危机势必导致经济危困.缓解两危,首先要缓解经济危困的燃眉之急,同时尽快恢复森林资源.这是林区的     

森林认证对黑龙江林区森林资源政策管理策略

根据黑龙江地区大中型森工企业在森林认证和森林资源管理中取得的经验和存在的问题,开展黑龙江森林认证体系革新方法研究,丰富森林认证体系内容,使之更好的服务森工企业的经营和林木产品销售,并最终形成成熟有效的黑龙江森林资源管理政策。     

论森工企业产权制度改革

论森工企业产权制度改革石国青（内蒙古林业勘察设计院呼和浩特０１００２０）谭俊（黑龙江省大兴安岭林业调查规划院加格达奇１６５０００）森工企业有其自身的特殊性，森工企业的生产经营活动不仅受到森林资源的限制，而且还必须考虑社会效益和生态效益方面的意义。森工...     

贮木场技术管理探讨

森工企业已进入实施天然林保护工程、全面推行森林资源管护经营责任制的关键时期，如何强化贮小场技术管理，是森工企业走出困境的重要课题之一，也是木材促销的重要前提和必要环节。     

我省森工企业森林资源动态分析

本文通过对森工企业1980年和1986年两次森林资源清查材料的分析,指出到2020年森工企业有林地蓄积将剩下1980年的一半多一点,特大径木和大径木的比例到1995年将趋于零;优良用材树种所占比例也将大幅度减少。并对解决森工企业资源利用失控问题,提出了建议。     

国有林区实行林木生产商品化

林业部、财政部日前推出我国国有林区的重大改革措施,决定从今年起在东北、内蒙古国有林区森工企业全面推行林木生产商品化,实行森林资源有偿使用制度。这项改革将从根本上改变沿用几十年的森工管理模式,建立新的森林资源培育和管理机制。林木生产商品化改革的基本内容是:     

云南省"天保"工程区重点森工企业改革思路探讨

回顾了云南省重点森工企业的历史进程,对全省重点森工企业实施"天保"工程的影响进行了分析,提出了森工企业今后的改革思路和建议:按照建设现代林业的要求,根据相应企业森林资源及经营现状,对森工企业进行战略性改造重组转型.在改革过程中,各级政府应给予政策、资金等支持.     

森工企业销售中存在的主要问题及对策

森工企业销售中存在的主要问题及对策李喜恩当前森工企业销售工作存在的主要问题：一是企业生产产品的数量、品种、规格直接受“三总量”控制及森林资源条件限制，产品生产又受季节制约。为了生态、社会效益和森林资源“长大于消”，企业的生产只能在政策允许的范围内进行...     

关于森林资源资产会计核算几个问题的探讨

森林资源是森工企业生产经营和森林产生三大效益的最基本的物质要素。作为国有资产的森林资源资产理应保值增值,盘活存量,优化配置,实行资产化核算。本文仅就实行森林资源资产化管理有关会计核算的若干问题作一探讨。一、森林资源资产会计核算过程中实物量和价值量管理的相互衔接问题　　按现行森工企业管理体制,森林资源资产的实物量和价值量分别由资源管理部门和财会部门负责管理,对现有的森林资源由资源管理部门对各单位的森林资源资产进行全面清查登记,并通过帐卡形式予以反映,转入微机建立资源资产实物量档案。财会部门根据分树种、龄…     

森工企业发展中政府作用探析

目前,森工企业的发展严重滞后于其他企业,其根源在于森工企业还没有真正成为市场经济的主体。为此政府应充分发挥其制度创新主体的作用,起到经营生态公益林、承担林区社会职责、管理国有森林资源、扶持森工企业公平参与市场竞争和为企业持续发展创造良好外部环境的作用。     

浅谈对森工企业“三总量”监督办法

<正> 一、问题的提出所谓“三总量”是指森工企业的森林采伐总量、木材销售总量和运输总量。对“三总量”实施监督,是森林资源监督工作的重要内容,也是一个比较复杂和有一定难度的课题。在当前大部分森工企业面临“两危”及如何摆脱困境,走出低谷的形势下,对森     

森工GIS工程建设项目组织初探

根据目前我国森工企业所面临的形势,提出了如何有效地利用人才资源优势实现较完善的森工地理信息系统工程项目的方法、步骤及其标准化的粗略观点。保证森工地理信息系统为伐区规划,资源管理,林道网区划、经营决策等方面提供有效的服务。其目的是实现森工地理信息系统的资源共享。充分发挥森工地理信息系统的效益和作用。促进森林资源的现代化管理,实现新的森工产业辉煌。     

实行分类经营 适应双重约束

森工经济是一个以森林资源,尤其是以木材资源为经营对象的国民经济部门,属资源型产业,受森林资源的约束。随着社会主义市场经济的建立与发展,森工经济也受市场规律制约。 资源约束与分类经营 森工经济是以森林资源为依托的。森林