关于国有林场参加基本养老保险的调查与对策

近年来，随着养老保险政策的出台，国有林场职工对养老保险的认识不断提高，参保意识越来越强，对纳入社会养老保险范畴有了迫切的要求。为了积极稳妥地开展国有林场养老保险工作，为解决问题提供依据，最近，我们进行了专题调研。全省现有国有林场177个，大多建于上世纪50年代，分布在14个市州的85个县、市(区)。有职工51298人，占全省林业系统职工总数的40%，其中在职职工37749人，离退休职工13549人，在职职工中固定和全民合同制职工23702人，自然增长招收的职工14046人。有63个国有林场代管农业村293个，代管农村人口16.42万人，林地面…     

坚持以人为本 实现林区社会全面发展

连家砭林场地处子午岭腹地，总经营面积70．71万亩，活立木蓄积168．8万立方米，森林覆盖率76．69％。耕地3220亩。场部设人秘、财务、多种经营、林业生产4个股室和1个森林资源管护办公室，下设5个林业站、1个城关站、7个森林资源管护站．1所职工医院，1所职工子弟中学。全场总人口1030人．职工523人，其中在职职工292人，离退休职工231人．党     

万州区国有林场全面实施分类经营及体制改革问题的调查与建议

万州区有大垭口森林经营所、桥亭森林经营所、白土森林经营所、走马森林经营所、新田森林经营所、龙驹森林经营所等共6个国有林场。原有职工519人，其中：离退休职1202人。实施天然林保护工程后，分流安置职工共179人．其中：一次性安置职工143人、下岗职工36人。现有在职职工138人，其中：固定职工100人、合同制职138人。6个国有林场中除白土森林经营所外的其余5个林场均为亏损。     

达茂旅实验林场抓改革促发展

达茂旗实验林场始建于1958年，林场总规划面积20余万亩，主要分布在内蒙古自治区阴山北麓的温带干旱荒漠草原的无水灌溉区，目前林场下设3个作业区，总人口169人，职工67人，其中离退休31人，在职职工12人，职工人均年收入约0．6万元。     

一手抓经济工作一手抓人才培训

一手抓经济工作一手抓人才培训徐文华近几年来，内蒙古大兴安岭林区职工岗位培训逐步走向制度化、规模化、正规化。到目前，林区职工培训年工资达１３２０万元，办有各类职工培训学校３２所，专兼职教师８５４人，年接受培训职工不少于３．５万人，占职工总数的２０％。为...     

白城市森林病虫防治检疫站

白城市森林病虫防治检疫站始建于1965年，隶属于吉林省林业厅，于1969年移交白城市林业局，现有职工48人，其中在职职工25人，其中高级工程师3人，工程师9人，助理工程师6人，退休职工23人，高级工程师9人，工程师1人，助理工程师1人。     

原山林场改革及对我国国有林场改革的启示

一、原山林场的基本情况 原山林场，即原山国有林场，位于山东省淄博市博山区，总经营面积42967亩，森林覆盖率达91．99％，蓄积量103900立方米。截至2005年8月，原山林场共有职工1070人（其中在职职工704人，离退休职工161人，合同工205人）。林场固定资产2．9亿元。     

乐东黎族自治县卡法林场

卡法林场位于乐东黎族自治县的东部，东北部同五指山市交界，东南部和三亚市、保亭县接壤，南部与保显农场毗邻，西南与志仲镇相邻，北与万冲镇相接。是海南省11个天保工程区之一，实施国家天然林保护工程面积23．9万亩，其中重点管护区8．2万亩，场乡共管区15．7万亩，森林覆盖率95．5％。林区现有总人口450人，在册职工87人，其中在岗职工40人，待岗职工47人；离退休人员62人。     

发展家庭经济是搞活森工企业的重要组成部分

发展家庭经济是搞活森工企业的重要组成部分张树柏，牟贵喜（吉林省白石山林业局）关键（吉林省林业多种经营公司）白石山林业局建于１９６０年，全局总经营面积１５．６万ｈｍ２，现有全民职工６４５１人，集体职工３４２４人，离退休职工１９３４人。建局时国家计划投资...     

省厅组织职工赴太旧路参观

省厅组织职工赴太旧路参观为了在新形势下加强职工的思想政治工作，教育职工学太旧人，做太旧人，艰苦奋斗创大业，省林业厅组织机关于部及厅直驻并单位部分职工，在厅长曹振声同志的带领下，于４月１３日赴太旧高速公路工地参观学习并植树。太旧高速公路是今年我省的重点...     

国家林业局哈尔滨林业机械研究所

国家林业局哈尔滨林业机械研究所成立于1958年，现位于黑龙江省哈尔滨市南岗区学府路374号，占地面积50000m^2，拥有固定资产2000余万元（原值），是中国林业科学研究院直属的社会公益型国家级科研所。在职职工89人中，其中：专业技术人员59人。在职职工中，享受政府特殊津贴1人，研究员6人，首席专家4人，硕士研究生导师4人。     

浅谈陕西天保工程档案建设工作

陕西天保工程从1998年开始，先后在8个森工采育林业局（其中省属6个，宝鸡市属2个）试点，2000年全面启动实施，工程覆盖了除西安市城三区以外的104个县（市、区）。据统计，1998—2008年，国家累计投入陕西省天保工程中央资金424125．77万元，财政转移支付9．88亿元，陕西地方实际配套资金29021．65万元。利用天保工程安置渠道，分流安置职工32506人。其中：在册职工23023人，离退休职工9483人。累计完成一次性安置全民职工5226人。     

关于乡镇林业站建设问题的调查与建议

一、乡镇林业站基本情况 我区共有基层林业工作站82个（含21个农业服务站），全区有14个林业站属全额拨款，13个林业站为全额自收自支，55个林业站全额拨款和自收自支的人员各占一半。2002年末，全区乡镇林业站在岗职工177人，其中：财政全额拨款人员95人，占53．7％；全额自收自支人员82人，占46．3％。自收自支人员按开发区分是：天城30人，占天城林业站职工人数的56．6％；龙宝19人，占龙宝林业站职工人数的48．7％；五桥33人，占五桥林业站职工人数的38．8％。当年自收自支人员工资80万元，其中：天城29万元、龙宝20万元、五桥31万元。     

兴产业富职工

敖汉旗现有11个国有林场，总经营面积77万甫，其中国家重点公益林58万亩，地方公益林2万亩，商品林16万亩，林木总蓄积56．5万立方米。现有职工总数940人，其中，在职职工716人，离退休职工224人，林场总人口2470人。南部林场林地土层较薄，大部分为石质山地．北部林场大多是贫瘠的风沙土。敖汉旗国有林场突出特点是人多地少，林地立地条件差，林分质量低，可利用资源少。     

为加快林业发展提供智力支持和人才保证

我省林业系统现有在册职工94111人．离退休人员35515人，合计129626人，在岗职工当中，行政管理人员4844人，占在岗职工的8.6%；专业技术人员13944人．占在岗职工总数的24．8％。533人具有高级技术职称，3051人具有中级枝木职称．分别占专技人员总数的3.8％和21．9％。享受政府特殊津贴的专家35名．跨世纪学术带头人4名，优秀中青年专家6人。可以这样说，在人才引进、使用、培养方面，我省做了大量工作，也取得了一定成效。但是人才工作的现状仍然满足不了形势发展的需要，在林业转型时期还有许多有待加强的地方。     

民族团结进步之花在樟子松故乡盛开

民族团结进步之花在樟子松故乡盛开多连荣红花尔基林业局的职工由蒙、汉、鄂温克、达斡尔、满、回、朝鲜、柯尔克孜、俄罗斯等９个民族组成。全局现有职工１２１８人，其中少数民族职工５２６人，占职工总数的４３．２％。在党的民族政策指引下，林业局不断改进民族工作，...     

保证职工健康 支援林业建设

保证职工健康支援林业建设赵连柱红花尔基林业局职工医院从一个卫生保健所发展而来，担负着整个红花尔基地区五千多人口的医疗保健任务。全院共有职工３５人，其中主治医师３人，医师３人，医士４人，药剂师１人，护理师１人，调剂１人、护士６人、助产士１人、护理员２人...     

森工企业职工下岗现象的认识与再就业的实现

近几年来，我区国有森工企业出现了职工下岗现象并有迅速扩大之势，不少人对此反应强烈，尤其是部份下岗职工更是牢骚满天、抵触情绪骤增。如何疏导职工情绪，实现森工职工再就业？笔者试作浅析。端正认识，正确理解职工下岗计划经济时代的普遍就业其本质是“三个人的饭五个人吃”，带来的是效率的牺牲，其结果是普遍贫穷，即是说普遍就业是以普遍贫穷为代价的；计划经济时代没有失业的名词，但却有实实在在的事实，隐性失业率高达30％－40％，这些人无事可于，混着饭吃。即使如此，也曾发生过如“大跃进”后动员职工下乡当农民与”文化大革…     

延边林业跨越式发展对策

延边林业实现跨越式发展面临的主要困难和问题 一是历史包袱沉重，职工生活水平低。仅森工系统，现有全民职工９７８９２人，集体职工２９２８９人，离退休职工３６０８２人，年工资总额５亿元，年社会性营业外支出达 １３亿元，到 ２０００年末，累计拖欠职１１资及离退休费４６９２７万元。全州林业职工平均年收入为４２００元，最低的为３９００元。 二是可采资源枯竭，森林质量下降。由于已往的过量采伐，截至１９９９年底，在账面上成过熟林可利用资源仅有７５７６万立方米，实际上可能还少一些。其中红松、柞木、曲柳、椴木等珍贵材种…     

槐荫黄河河务局

槐荫黄河河务局位于黄河下游右岸，上与济南市长清区相连，下与济南市天桥区接壤，现有职工133人，其中在职职工82人，所辖河道属典型的弯曲型窄河道，辖区内堤防工程长度24.281公里；