企业文化对企业管理的影响分析

随着我国经济的快速发展,很多商业模式都发生了翻天覆地的变化,这使得企业间的竞争越发激烈。企业管理作为提高企业管理效率和增强企业竞争力的重要渠道,毫无疑问成为了众多企业学习的重点。然而,企业管理的好坏和企业文化的优劣息息相关。如果说资本、人员、资金是一个企业的硬实力,那么企业文化就是这个企业的软实力。企业文化是企业实施战略和制定规划的重要依据,文化建设已经成为企业的重要组成部分,很大程度上影响着企业未来的发展。为此,本文从企业文化入手,阐述企业文化和企业管理的内涵,并着重分析了企业文化在企业管理中的作用,最后提出如何打造符合企业自身发展有竞争力的企业文化的方式,进一步推进企业文化的建设。     

战略管理与企业可持续发展

可持续发展是我国国民经济和社会发展的一项基本战略。企业战略管理的主要职能是根据对未来市场环境变化的机遇和风险的预测,制定和选择企业发展的重点和创新发展方式,安排各个方面协调统一,以保证企业的整体效益和可持续发展。在当前社会呼吁可持续发展环境下,本文从企业层次,从战略管理角度,全面分析了我国企业在可持续发展战略方面存在战略虚无或趋同化、战略管理链条中断、战略思维僵化等问题。从战略观念、组织结构、核心竞争力等方面,提出企业为了实现可持续发展应采取的战略对策。     

以特色企业文化促进农场转型发展

正近年来,江苏农垦东辛农场坚持按照主攻精神文化、规范制度文化、推进行为文化、提升物质文化的思路,积极推进文化强场战略,营造出了"企业有生气、产品有名气、领导有正气、职工有士气"的发展氛围,为农场经济社会转型跨越发展提供了坚强保证和精神动力。一、建立健全企业文化建设体系东辛农场党委始终把推进企业文化建设纳入农场转型发展的总体规划,制定切实可行的企业文化建设规划及实施方案。农场成立了文化建设领导小     

“十三五”盘锦生态市建设规划研究报告

正生态市是社会经济和生态环境协调发展、各个领域基本符合可持续发展要求的地市级行政区。建设生态市就是坚持可持续发展战略,运用生态学原理、系统工程方法和循环经济理念,以促进经济增长方式的转变和改善环境质量为前提,充分发挥生态、资源、产业和机制优势,坚持"环境优先、生态先行"的原则,大力发展生态经济,改善生态环境,培育生态文化,建设生态城乡,实现经济、社会与资源环境的协调可持续发展。1背景调查     

试论林木种苗在林业可持续发展中的重要性

林业是一项重要的基础产业，同时也是重要的公益事业，林木种苗管理承担着维护生态安全的重要责任，还 承担着保障林产品生产与供给的重要使命。一直以来，党和国家高度重视林业和林木种苗工作，把加强林木种苗、林 业发展、生态建设放在重要战略位置。因此，我们要认识到林木种苗在林业可持续发展中的重要性，坚持以生态文明 思想为指导，贯彻落实“绿水青山就是金山银山”理念，以建设美丽中国为总目标，以满足人民美好生态需求为总任务， 以增绿增质增效为主攻方向，加强林木种苗管理，切实发挥林木种苗在林业可持续发展和生态文明建设中的作用。     

企业多元利益主体共同治理机制研究——基于可持续发展视角

企业要建立牢固的市场竞争力,必须走可持续发展道路,而可持续发展战略的制定、实施、控制扣调整过程是否真正有利于企业的生存与发展,要受到企业治理效率的影响.企业治理不仅影响到可持续发展战略的实施,而且是对企业整个可持续发展战略过程的管理和监督.多元利益主体共同治理机制能从各方保证企业可持续发展的要素得到良好的运行.     

油田企业科技管理创新模式研究

科技发展战略是油田企业根据自身经营业务及市场定位制定的全局性规划策略。加强科技管理是企业可持续发展的关键。油田企业要实现可持续发展,必须依靠科技力量,制定符合自身的科技发展战略,不断加强科技管理模式创新。     

战略成功四关键

战略是方向，是企业行动的指南。企业发展的过程其实就是战略的制定与执行的过程。战略的制定与执行更是企业家一项重要的工作，一个巨大的挑战。战略失败，满盘皆输。企业在制定和执行战略的过程中，应把握四个关键。     

略论以科学发展观指导高校的师资队伍建设

高校的师资队伍建设应以科学发展观为指导,在微观上坚持以人为本,确立教师在高校的主体地位;在宏观上加强五个方面的统筹发展。同时,要实施人才强校战略,制定师资队伍 建设的规划和长效发展机制,以实现高校的全面、协调和可持续发展。     

论我国社区生态文化建设

社区生态文化建设是全面建设小康社会的重要内容,是培养社区居民自觉维系自然界生态平衡、保护环境和持续利用不可再生资源的一种新型社区建设活动。从可持续发展的角度看,我国社区生态文化建设要坚持科学性、整体发展、以人为本、因地制宜的原则,加大社区基础建设的投入,发挥社区自身优势,在社区生态文化建设的实践上下功夫,引导社区居民树立正确的生态文化观,实现社区的可持续发展。     

企业文化建设与企业思想政治工作

企业文化与企业思想政治工作有同亦有异,企业文化的发展为企业思想政治工作搭建了平台,企业文化建设与思想政治工作共同作用于企业的发展。市场经济条件下,企业文化建设和思想政治工作,应坚持社会主义方向,把着力点放在企业的可持续发展上。     

浅谈林业在达坂城区生态建设中的重要作用与可持续发展措施

作为林业建设的重要组成部分,森林建设与管理起着至关重要的作用。在此背景下,达坂城区积极响应党中央和政府的号召,大力落实可持续发展战略,积极建设林业,为达坂城区的社会发展与经济建设创造了坚实的生态屏障,真正实现了资源增长、生态良好的目标。基于此,文章分析了林业在达坂城区生态建设中的重要作用,并结合达坂城区的生态状况制定了可持续发展措施,希望为达坂城区的环境保护和社会发展提供有益的借鉴。     

加强小城镇生态保护和环境建设的举措

小城镇建设必须贯彻可持续发展的战略,坚持经济效益、环境效益、社会效益相统一,加强生态保护和环境建设,促进生态环境的改善,推动经济和社会持续、健康、快速地发展。(1)科学编制城镇生态建设规划当前,各地都在研究、制定国民经济和社会发展“十五”计划与2010年远景规划纲要。其中一项重要内容是要将城镇生态发展规划纳入城镇总体规划,并在总体规划的基础上,完成小城镇的详细规划,合理     

论企业战略管理的重要性——以乐视网为例

市场环境瞬息万变,企业间的竞争也不断增加,在多变的市场中企业的战略制定和管理尤为重要。市场的多变性使得企业必须制定符合时代发展需求和自身状况的发展战略,企业战略的选择与实施直接影响着企业的兴衰。本文选择乐视网为案例分析对象,结合企业发展状况,分析了乐视在战略管理中出现的问题,并着重说明战略管理对企业发展的影响与重要意义,为加强战略与企业的协调发展提出了相应改善措施,促进企业可持续进步。     

浅谈企业可持续发展的财务战略管理

财务战略是企业战略的一种重要支持性战略。企业如何适应环境,保持竞争优势,需要高瞻远瞩的财务战略思想。本文借鉴战略管理的思想,对财务战略的本质和基本范畴作以下探讨,并就如何构建企业可持续发展财务战略提出了基本思路。     

软实力“不软”——对文化软实力重要性的认识和思考

软实力对世界各国制定文化战略和国家战略是一个重要的参照系,文化软实力是软实力的核心内容。表面上文化确乎很"软",却是一种不可忽略的伟力。任何一个国家在提升本国政治、经济、军事等硬实力的同时,提升本国文化软实力也是更为特殊和重要的。提高国家文化软实力不仅是我国文化建设的一个战略重点,也是我国建设和谐世界战略思想的重要组成部分,更是实现中华民族伟大复兴的重要前提。     

让文化之光照亮二次创业新的征程

云南农垦"天骄"企业文化建设是由集团公司领导亲自提出、积极倡导下启动的.作为集团公司整个发展战略的重要组成部分,集团公司党委决定大力加强企业文化建设,实施文化强企战略,积极推进企业文化管理,以文化凝聚力量,以文化促进发展,以文化构建和谐,加大对企业形象、品牌形象以及企业影响力的宣传力度,全力打造"新农垦、新文化、新形象",增强凝聚力和提升核心竞争力,为农垦二次创业提供强大推动力.     

发挥战略引领作用 实现经济持续发展——上海农垦改革发展纪实之二

坚持战略规划制定、战略规划实施、战略执行评估、战略规划滚动修订的动态循环,切实加强集团战略管理,充分发挥战略引领作用,推动经济持续健康发展,是上海农垦深化改革、加快发展的又一重要经验。     

新世纪企业文化建设的重要性

企业文化建设是新世纪企业发展不可缺少的重要因素，企业须从市场竞争和企业可持续发展考虑。建设自己的企业文化。企业文化建设包括提高企业员工的整体素质、企业的管理水平及企业的竞争力。企业文化建设是保证企业基业常青的重要选择。     

加强企业文化建设,促进企业效能提高

企业文化是企业在生产经营过程中形成的管理思想、群体意识和行为规范,是企业宝贵的、潜在的无形资产,既是文化力又是生产力,是保持企业可持续发展的不竭动力.本文就企业文化建设中员工素质、管理创新、团队精神、制度建设、文化活动等五个方面阐述实现企业文化建设的有效途径,并就作者自身所在企业的实际情况,谈加强企业文化建设的意义和实际效果,对新农村产业化企业发展也有一定的借鉴意义.