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劳模工作室 人才“孵化器”——国网安徽省电力有限公司淮北供电公司依托劳模创新工作室构建人才“传帮带”机制
引用本文:李伟,郝书文,闫隆斌.劳模工作室 人才“孵化器”——国网安徽省电力有限公司淮北供电公司依托劳模创新工作室构建人才“传帮带”机制[J].农电管理,2018(6).
作者姓名:李伟  郝书文  闫隆斌
作者单位:国网安徽省电力有限公司淮北供电公司
摘    要:正"张涛劳模创新工作室,为我们青年人学习技术、技能搭建了一个很好的平台。通过这个平台,大家集思广益,老师傅们也把自己的创新思路、宝贵经验毫无保留地传授给我们青年人。"2018年3月20日,笔者到国网淮北供电公司(以下简称"淮北公司")输电运检室采访时,青工何宁自豪地说。近年来,淮北供电公司依托劳模创新工作室,搭建各级各类专家人才成长平台,构建人才传帮带机制,通过整合内部资源,克服传统"师带

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