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| 胜任能力模型在高科技企业培训中的应用研究 | |
| 引用本文： | 叶建.胜任能力模型在高科技企业培训中的应用研究[J].技术与市场,2009(5). |
| 作者姓名： | 叶建 |
| 作者单位： | 攀枝花市烟草专卖局,四川攀枝花617000 |
| 摘 要： | 我国高科技企业在员工培训模块中，通常存在培训对象不确定、培训针对性差、培训风险高的缺陷。本文提出如何在高科技企业培训中引入胜任能力模型，打造基于胜任能力的培训体系，并阐述了引入胜任能力模型的培训较传统培训具有的突出优点。 |
| 关 键 词： | 胜任能力模型 高科技企业 培训 |
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