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试论绩效考核在人力资源管理中的作用
作者单位:
;1.孟津县发展和改革委员会
摘 要:
人力资源是企业提高竞争力获得良好发展的核心,可以说企业的市场竞争归根结底就是人才的竞争。因此,提升企业的人力资源管理能力对于企业来说具有重要意义。目前,我国企业普遍采用绩效考核的方式加强人力资源管理。本文在分析绩效考核基本概念的基础上,探讨企业绩效考核在人力资源管理中的作用。
关 键 词:
人力资源管理
绩效考核
企业竞争力
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