企业管理中的执行力与创新

进入企业工作后,每个员工都希望做好本职工作,实现自己的价值,为企业的发展与进步作出贡献。作为企业,同样也希望所雇佣的员工能够按照要求完成工作任务,并且做得出色。要实现这一目的,公司的管理者就应该把握好工作中执行力与创新的关系,指导员工做好本职工作。