农业科研单位编外用工管理难点及对策研究——以中国农业科学院棉花研究所为例

农业科研单位编制外人员已成为科研单位人才队伍中的重要组成部分。文章以中国农业科学院棉花研究所为例,分析了编外用工需求现状和管理中存在的问题,并从规范编外人员管理制度、明确岗位管理职责、丰富用工形式和保障编外人员权益等方面提出了加强农业科研单位编外用工管理的对策,以供其他单位借鉴参考。