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| 以绩效考核留住人才 | |
| 作者姓名： | 王爱彦 潘清煜 余丽明 |
| 作者单位： | 山东六和集团养殖事业部 种猪线路总经理(王爱彦)，北京资源集团种猪场 场长(潘清煜)，广东省中山白石种猪场 场长(余丽明) |
| 摘 要： | 我们很多猪场都以配种率来考核配种舍,以产仔率来考核产房,以死亡率来考核保育舍和育肥舍。由于与绩效挂钩,等于把自己的命运都交给了工人,工人为了绩效、为了节约可以不给猪打针,少喂饲料,你的理念无法执行下去,这样的考核制度会逼走好的工人。要把压力放在总经理身上,让饲养员轻松养猪。 |
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