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| 浅谈女性就业的现状、问题及对策 | |
| 引用本文： | 宋晓红.浅谈女性就业的现状、问题及对策[J].山东省农业管理干部学院学报,2001,17(2):77. |
| 作者姓名： | 宋晓红 |
| 作者单位： | 茌平县委党校,茌平,252100 |
| 摘 要： | 目前，以市场经济的就业观认识就业现状，取代等、靠、要的惰性就业方式，转变就业观念是当务之急，只要守法，有等量报酬，无论私营、个体都要积极主动去争取，就业的路子自然越走越宽，“女性求职难”的问题也就不难解决了。 一、女性就业的现状及存在的问题 新中国成立后，我国广大妇女踊跃脱离三台，走出家门参与政治、经济、文化等领域的社会主义建设，大规模的妇女就业，在我国的就业史上，留下了光辉灿烂的一页。十一届三中全会后，妇女就业从结构上得到了合理的调整，取消了不适应妇女从事的工种，如重体力劳动，高空、井下、带电作… |
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