创新“全能型”供电所管理模式 提升宁东地区供电企业业务末端融合

自2018年打造“全能型”一流供电所工作落地以来，乡镇供电所由于人员文化水平参差不齐，接受新事物能力较差，不满足配电网的快速发展。供电所班组机构虽已变更为内外勤班组，但实际管理模式未变更的现状，已无法满足公司建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业的战略目标。组织区县公司创新“全能型”供电所管理，全面提升业务末端融合水平。超前部署泛在电力物联网建设，强化供电企业营销、运检专业深度协同，高效贯通营配数据基础质量、多层次开展营配业务协同应用，不断提升供电服务水平，诠释“人民电业为人民”服务宗旨。