重视企业文化建设 |
| |
摘 要: | 企业文化理论是在现代化大生产与市场经济发展基础上,逐步产生的一种以现代科学管理为基础的新型管理理论。它萌芽于20世纪的60年代,形成于80年代初。80年代后期得到了广泛的发展。尽管目前国内外对企业文化的定义有多种解释,但其基本涵义是趋同的,即企业文化是在一定的历史环境下,企业及其成员在生产经营活动中形成的企业价值观、企业精神、企业目标、企业制度、企业道德、企业素质、企业物流、企业形象、企业公关、企业群体文化等的总和。如果从宏观来看,也可抽象地定义为:“企业文化是涵盖精神文化和物质文化两方面内涵的…
|
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|