精兵简政 转变职能 指导服务——荣城市深化乡镇党政机构改革

<正>机构臃肿、富余人员过多、工作效率低、工作方式不适应市场经济的发展,这是多年来困扰农村工作的突出矛盾和问题。围绕解决这一矛盾和问题,荣城市紧紧抓住深化机构改革这一关键环节,重点对镇级机构改革进行了大胆探索。 一、镇级机构改革后的变化 (1)精减机构,裁减冗员,强化了镇机关的综合管理职能,提高了工作效率。这次改革由于对党政群一些分工过细、职能相似或交叉的部门进行了精简合并,对富余人员进行了分流,从而杜绝了以前部门之间推诿扯皮、人浮于事的现象。改革分流后,各镇竞争上岗的机关干部非常珍惜来之不易的职位,增强了干好本职工作的危机感和紧迫感。现在,他们人人身上有责任、个个肩上有担子,大大提高了机关办事效率。