| 基于人力资本视角的农机企业人才流失控制研究 |
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| 引用本文： | 孙春玲,尹贻林.基于人力资本视角的农机企业人才流失控制研究[J].中国农机化,2009(5):27-30. |
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| 作者姓名： | 孙春玲 尹贻林 |
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| 作者单位： | 天津理工大学管理学院,天津市,300384 |
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| 基金项目： | 2009国家社会科学基金项目--汶川地震灾区农村恢复重建问题研究 |
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| 摘 要： | 人才流失是当今困扰农机企业发展的一大难题。农机企业人才是一种“活的资本”，从根本上寻求控制其流失的途径和方法是必须的。根据人才流失的影响因素，本文首先分析了农机企业人才的流动成本，进而论述了企业型人力资本专用性对农机企业人才流失的阻碍作用。文章的最后构建了基于人力资本专用性的农机企业控制人才流失的新途径和新方法。
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| 关 键 词： | 人力资本 农机企业 人才流失 |
Research on the Brain Drain Risk Controlling in Agricultural Machines Corporations Based on Human Capital Theory |
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| SUN Ghun-Ling,YIN Yi-Lin.Research on the Brain Drain Risk Controlling in Agricultural Machines Corporations Based on Human Capital Theory[J].Chinese Agricul Tural Mechanization,2009(5):27-30. |
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| Authors: | SUN Ghun-Ling YIN Yi-Lin |
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