| 人力资源管理需要未雨绸缪 别等分手才说“我爱你” |
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| 引用本文： | 张锦喜.人力资源管理需要未雨绸缪 别等分手才说“我爱你”[J].饲料博览,2007(6):46-47. |
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| 作者姓名： | 张锦喜 |
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| 摘 要： | 等到员工做出离职决定的时候,你才去挽回,往往为时已晚. 有人说,到一个公司工作,就像谈恋爱.员工和公司"相恋",也许需要很多个理由,而"分手"只需要一个理由,可以是天经地义的理由,也可以是看起来"鸡毛蒜皮"、令你意想不到或者无法理解的理由.
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Human Resource Management Need to Prepare for a Rain Day, and Don't Say "I Love You" Until Parting |
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| ZHANG Jinxi.Human Resource Management Need to Prepare for a Rain Day, and Don''''t Say "I Love You" Until Parting[J].Feed Review,2007(6):46-47. |
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| Authors: | ZHANG Jinxi |
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