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| 员工试用期患病,用人单位应承担相应义务 | |
| 引用本文： | 方园.员工试用期患病,用人单位应承担相应义务[J].湖南农业,2017(9). |
| 作者姓名： | 方园 |
| 作者单位： | 江西省兴国县人民法院 342400 |
| 摘 要： | <正>案例4个月前,我以农民工的身份与一家公司签订了一份为期2年的劳动合同,约定试用期为3个月。可我在上班1个月后,即因病住院治疗56天。当我要求公司承担医疗费用时,公司不仅以没有来得及为我办理医疗保险为由拒绝,还提出因我在试用期内没有正常上班,不同意发放给我住院期间的工资,并表示要解除与我的劳动合同。请问:公司的做法对吗? |
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