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| 如何解决企业中高层危机 | |
| 引用本文： | 姜岚昕.如何解决企业中高层危机[J].农村经济与科技,2011(11):78-78. |
| 作者姓名： | 姜岚昕 |
| 摘 要： | 企业中高层领导没有接班人就不能晋升，要想晋升必须有接班人。
领导者经常发愁：一个优秀的员工突然跳槽，这让企业措手不及，如何尽快地找到继任者，避免企业出现青黄不接的局面？那么，有没有解决方法呢？ |
| 关 键 词： | 企业 领导者 培养人才 中高层危机 |
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