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企业组织转换能力影响因素研究
作者姓名:邵仲岩
作者单位:齐齐哈尔大学,161006
摘    要:本文通过对企业、企业组织的再认识,分析了企业组织转换能力的影响因素,确定了企业组织的能力结构.得出的结论是:企业自身因素是组织转换能力的主要影响因素,但环境因素随着因素的内生化越来越重要.

关 键 词:企业  组织转换能力  影响因素  能力结构
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