浅谈人事档案及其管理现状与对策

指出了人事档案是用人单位选拔和考核人才的基础，随着市场经济的发展，人事档案的内容及其管理逐渐出现问题。在分析现状的基础上，提出了改进人事档案及其管理的建议，包括人事档案制度与人事制度同步建设，加强管理人员队伍建设，引入信息化高效管理，提高人事档案利用价值。