江浦局提出:实现“县为实体”的“五个工程”

一是人才工程。目前，供电企业人员的整体素质亟待提高，尤其是在农电工中，普遍存在着年龄偏大、文化程度偏低、技术能力不强等现象，很难与“县为实体”的要求相适应。在当今社会向电力行业提出更新更高要求的时期，电力行业必须抓紧开展职业教育和成人教育，注重内部的人才培养；建立、完善、实施职业教育制度，加强技能培训和考核；做到上岗凭竞争，任职凭才能，提拔凭业绩，收入凭贡献。另外，把好人员进入关。在结合调剂农电工编制时，甄选高素质的人员充实到农电工队伍中。二是规范化管理工程。管理的内涵虽然很深，但主要是在技术、…