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劳动合同法以及劳动争议仲裁调解渚施行之后,劳动密集型企业的成本、压力和风险都陡然增加。本文针对劳动密集型一企业,无其是生产型企业,在劳动关系管理中最重要和最常见的七个问题,分别提出案例讨论和建设性的解决方案。  相似文献   
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