高校人事档案信息适度公开探讨——从国外人事档案信息管理经验谈起

高校人事档案管理改革面临许多新课题,其中一个重要内容是人事档案信息适度公开,它是人事档案管理改革也是政务信息公开不可回避的问题。介绍了国外在人事档案信息公开方面的基本经验,结合我国具体实际,提出了新形势下推进高校人事档案信息适度公开的主要对策:以人为本,适度公开信息;提高素质,开发特色信息;服务教工,提高利用率;确保安全,维护档案权威。     

浅谈高校档案管理发展的历史进程

高校档案管理是整个学校管理工作的一个重要组成部分,它不仅可以为高校教研和评估提供重要的查考依据与凭证,为学校的各项管理工作提供可靠的原始信息,还可以为院校间的相互学习借鉴搭建一个很好的资讯平台。高校档案管理工作随着社会的不断进步、科学技术的迅猛发展而不断地发展。纵观高校档案管理工作发展的历史进程,我们可以从3个阶段进行分析论述,即高校档案管理的昨天、今天和明天。     

也谈梁启超对中国图书馆学的贡献

梁启超对文献学的研究,是世人对其称道的缘由,但他更大的功勋在于身体力行创办图书馆,为中国的图书馆事业奠定了基础。他对图书馆学的贡献,一是创立了自己的图书馆理论,二是对图书的辨伪和考订提出了创造性的见解,他是中国图书馆理论的开拓者。