跑出基于共同致富的分布式光伏快速并网加速度

<正>光伏发电是国家支持倡导的节能减排项目,也是一种新型分布式发电设施,它能够充分利用太阳能清洁资源,减少并替代传统能源消费。根据国家能源局《关于整县屋顶分布式光伏开发试点方案的通知》战略部署,光伏开发等新能源发展战略已成为我国能源战略调整的核心内容之一,是落实中共中央十九届六中全会精神、     

基于供用双赢的配套电力基建工程质量管理

<正>电力用户的配套电气工程是电网的自然延伸,建设高质量的电力用户配套电气工程是电网与电力用户优势互补、合作共赢和安全稳定供用电的基础。济宁森达美龙拱港有限公司和当地供电部门在龙拱港配套电力设施改造中以工程前期质量控制精细化、施工过程质量控制精准化、质量验收管理精益化为导向,以现场规范化和成品、半成品质量抽验为抓手,通过     

“一体化”管理的供电所党支部建设对标提升

正供电所党支部建设是供电企业思想政治工作的重要组成部分。根据十九大报告要求,党建管党、党管企业的要求,实施供电所党支部建设对标提升的发展要进行相应的内容创新、形式创新,实施"一体化"管理,这是新形势下加强思想政治工作的新尝试,是思想教育新的切入点。国网山东淄博供电公司在新时期供电所党支部建设对标提升管理中充分体现了这一点,党建各项工作导入流程管理,党建服务生产、营销,实效     

构筑“四级联控”体系 助推农网改造升级

距离20世纪末期的农网改造已经近20年,山东省淄博农村经济发展和人民生活水平发生了巨大的变化。近年来,国网山东淄博供电公司以＂深入推进农业供给侧结构性改革,加快建设生产美、生态美、生活美的新农村＂为己任,以市公司运维部规划管控、供电分中心（县公司）区域统筹、配电运检班现场督导、供电所具体负责的“四级联控”机制,高效实施农网改造升级工程,为建设美丽乡村提供了坚强有力的电力支撑。     

“五大载体”确保企业文化落地

正企业文化是企业的灵魂,是企业的软实力,是推动企业发展的核心竞争力。企业文化落地是供电企业的一项重要工作,意义深远。国网淄博供电公司按照国网公司企业文化"五统一"部署要求,以"五大载体"为核心,推动企业文化扎实落地,取得显著成效。以素质提升为载体拓展员工职业发展路线企业搭台,职工"唱戏"为在企业文化管理实践中调动职工学技术、钻业务、岗位成才的积极性,淄博公司多渠道搭建职工成长成     

室内悬吊式电缆桥架安装改进探析

随着我国城镇化进程的加快,电缆室内悬吊式桥架敷设在低压供电系统低压干支线中应用越来越多。由于室内悬吊式电缆桥架往往在地下库房停车位、人行道及各类设备的上方,且使用寿命一般都比较长(远超质保期),如果安装不牢靠,一旦突然坠落,将可能产生严重的后果。因此,必须重视室内悬吊式电缆桥架安装的工艺和质量。     

分布式光伏电源接入安全风险防控

<正>1通过迭代式安全评价筛查安全隐患迭代式安全评价,即供电企业通过开展分布式光伏电源安全隐患管理流程体系建设,对分布式光伏电源项目进行安全隐患专业评估,迭代跟进督办,建立全面覆盖、统一通用、网格化贯通的分布式光伏电源安全风险防控体系。(1)制定分布式光伏电源安全隐患评价标准。组织专家团队对分布式光伏电源     

因地制宜,降低农村低压线损

农村低压供电线路因其设备陈旧老化、管理手段落后、窃电行为猖獗、地域性差异较大,向来是县级供电企业线损管理的重点和难点。,因此,农村低压线损管理应从多方面人手,因地制宜,提高各个参与层次的积极性。     

基于长效机制建设的农网基建安全管理

<正>随着农村经济的快速发展,农网基础设施建设任务急剧增加,特别是县域电网的智能化建设,存在明显的"还账"行为。从近期全国范围内发生的多起电网建设安全事故分析,目前农网基建存在着部分供电企业对农网基建安全重视不够、施工企业安全管理机构设置不完善、一线施工人员安全教育及业务培训不扎实等问题,这就要求县域电网企业要建立长效机制,营造安全文化氛围,确保电网基建长治久安。1建立完善的安全保障和监督体系1.1     

基于网格化管理的“全能型”供电所建设

<正>国网山东淄博供电公司通过基于网格化管理的"全能型"供电所建设,供电所安全管理、供电质量、服务效率、风险防范等水平得到极大提升。1新电力呼唤网格化"全能型"供电所建设1.1新服务需要网格化"全能型"供电所建设随着县域经济快速发展,农村用电需求不断提高,电力设备的日常运行维护任务日益增加。用电设备规模的超常规增长,要求供电企业在提高生产和服务效