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当前,全国各地在推进行政审批制度改革的过程进行了许多卓有成效的探索,也积累了不少改革的经验。对这些做法、经验进行系统的归纳和总结,对于今后的改革具有借鉴和启示意义。 相似文献
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新型科研院所人力资源创新管理实证研究 总被引:1,自引:1,他引:0
人力资源管理是院所管理的核心问题之一,也是现代院所制度的重要部分。文章提出采取适合的人力资源管理战略和方法,并结合院所自身的状况和特点,对新型科研院所人力资源的管理进行有效地创新,才能提高管理效益,加速发展,促进新型科研院所发展。 相似文献
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非洲猪瘟传入我国以来,单纯考虑疫情肆虐现实而漠视引种需求的官僚做法,和单纯考虑引种需求而漠视疫情肆虐现实的盲动做法,斗争颇为激烈之际,《中华人民共和国动物防疫法》《动物检疫管理办法》《中华人民共和国畜牧法》陆续修订,并分别自2021年5月1日、2022年12月1日、2023年3月1日起施行。在此背景下的规模化猪场引种该咋办?根据疫情防控经验和历史上的引种教训,笔者在技术推广过程中曾经形成了一套兼顾供需双方动物防疫要求、保障种猪引进质量的方法。现依照法律法规的修订进行了修改完善。修改完善后的规模化猪场引种实务要求科学制定引种方案、提前备妥隔离条件、引种团队现场核验给力、三管齐下保种猪个体质量、无损运输的措施全面到位、落地后依法报告和隔离。 相似文献
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联想类比法是基层农业技术推广人员常用的工作方法。湖南省邵阳市双清区畜牧水产系统历经探索,创新仔猪早期断奶技术推广方式,比照婴儿早期断奶的前期准备、婴儿断奶过程中食物的变化过程、婴儿断奶后的饮食方式、婴儿断奶过程中的环境条件控制、婴幼儿教育方法等5个方面,对断奶条件准备、日粮过渡、饲喂方式过渡、生长环境过渡、行为调教等仔猪早期断奶技术要点进行联想和类比,大幅降低了仔猪早期断奶技术的推广难度,取得了良好的推广效果。 相似文献
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农业科技创新团队绩效考评体系构建的思考 总被引:2,自引:1,他引:2
科技创新团队的能否高效运转并充分发挥绩效是提高农业科研机构竞争力的关键性因素,高效的科技创新团队必须构建一套科学合理的、系统全面的、具体可行的绩效考评体系。该文概括了农业科技创新团队绩效考评的内涵和特征,分析了传统绩效考评不足,并探讨建立农业科技创新团队绩效考评体系的思路与对策,以更好地适应现代农业科学研究的集体性、开放性给科研管理带来的挑战。 相似文献
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