低压负荷开关来电自动合闸的改造

1 改造的必要性 山东省巨野县供电公司的低压配电屏配置,配电变压器容量在160 kV·A以下的,有一部分选择了CT系列接触器作为开断负荷的开关设备.配电变压器容量在200 kV·A及以上的,低压开关设备多选用DW15系列断路器,其二次控制大部分采用按钮开关.     

“四统一”管理电费社会化代收点

1管理现状 目前形式多样的电费社会化代收点如雨后春笋般遍布各地。电费社会化代收点因为其高效、便捷深受用户的赞同和喜爱，它在促进服务提升和打造十分钟缴费圈的过程中起到了桥梁和纽带作用。     

小发明提升用电采集成功率

<正>国网山东巨野县供电公司自2012年积极开展用电信息采集工作,目前已有20万户安装了采集设备。但采集成功率一直徘徊在94%左右,很难达到目标值99%以上。该公司通过对采集不成功的用户进行逐一排查、研究发现,采集不成功用户有50%的故障原因     

图一时之便险些丧命

农民李某在自家院子里摘槐花时,突然遭电击,一下蹲在地上,半天未缓过神来。供电所人员现场检查发现,这是东、西两个院落,东院用电接村东变压器线路,     

《农村电工》是我腾飞的翅膀

编辑同志： 时光荏苒,岁月如梭,一晃《农村电工》已伴我走过了十个春秋。她成了我亲密的朋友,忠诚的老师,交流的伙伴;她充实了我的工作和生活,让我汲取了更多的专业知识,帮我攻克了一个个的难题;她为我架起了一座知识的桥梁,帮我排忧解难,伴我成长,助我成功。     

一种新型多角度采集终端天线支架

<正>1选题理由公司自2012年积极开展用电信息采集工作,目前已有20万户安装了采集设备。但采集成功率一直徘徊在94%左右,很难达到目标值99%以上。通过对采集不成功的用户进行逐一排查、研究发现,采集不成功用户有50%的故障原因是GPRS通信不畅造成的。而天线接收信号的强弱又是影响通信故障的主要因素。解决天线信号问题,既要保障天线正确安装又要保持信号稳定性,为此     

加强岗位培训 提高基层人才队伍建设

人才队伍建设是县级供电企业发展的关键所在,人才队伍的多少,员工素质的高低,直接影响着县级供电企业的发展潜力。巨野县供电公司通过岗位培训、技能练兵、人才传帮带等方式对现有人才进行挖掘、培养,不断提高基层人员的综合素质和业务能力,逐步实现人才强企的目标。量体裁衣,增强人才培养的针对性县级供电企业作为最基层的供电主体,工作具体而繁琐,各项工作时间紧,任务重,需要基层人员尽快掌握有     

重装Windows系统后应注意的问题

由于Windows系统越用越慢,因此,使用Windows就免不了重新安装系统。重新安装系统后有4个问题应注意。     

加强岗位培训提高基层人才队伍素质

人才队伍建设是企业发展的关键所在,企业员工素质的高低,直接影响到企业的持续发展.人才队伍建设是“三集五大”体系建设中的重要内容,推进“三集五大”体系建设,县供电企业需要加强基层人才培养,不断提高基层人员的综合素质,确保企业健康稳定发展.笔者现就县供电企业在人才培养方面进行几点探讨.