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71.
农业科研单位计财管理与后勤改革的实践 总被引:1,自引:0,他引:1
农业科研单位计财管理与后勤改革的实践四川省农业科学院叶贤余,付再龙农业科研单位的后勤工作对保障科研、开发、生活条件具有十分重要的意义,在科研体制改革中往往首先进行改革。我院的后勤改革目前仍处于自我改革、自我完善的阶段,总的是要保障科研体制改革的顺利进... 相似文献
72.
合并高校干部人事制度改革的实践与思考 总被引:1,自引:0,他引:1
高标准合并后干部人事制度改革是一项复杂的系统工程,决定着合并后学校事业能否持续发展的关键。本结合福建农林大学合并一年里顺利完成干部队伍选拔配备工作的实践,对深化合并高校干部人事制度改革进行了有益的探索:抓好基本点,把握立足点,抓住着力点,找准切入点,寻求关键点。 相似文献
73.
一、我国农村劳动力转移的特点及农民工面临的现实问题
(一)转移方式以“三缘”为主。“三缘”即地缘、血缘与人缘。据统计.我国目前有组织的劳动力转移人数只占转移总人数的27.8%。而其他人员转移均以自发为主。这种自发转移是依靠乡邻关系的地缘,依靠直系亲属的血缘和通过熟人、朋友的人缘采转移谋职。由于“三缘”的局限性大.基本上囿于宗族和行政区域的范围。因此其择业的地域、职业的种类和社会保障等.部受到较大局限。目前我国尚无统一的农民外出服务管理机构,导致农民有序转移缺位.外出转移务工存在盲目性。抽样调查显示,65%的回流人员是自发性外出务工人员。 相似文献
74.
《山西农业:致富科技版》2006,(8):F0003-F0003
山西省农业科学院农业资源综合考察研究所是全省唯一的一所大农业综合性、战略性、咨询性的科研机构,成立于1979年3月。山西省农科院农业资源综合考察研究所下设10个科研管理机构和2个委员会。10个科级机构中有7个管理服务科室即党委办公室、人事行政办公室、科研办公室、开发办公室、财务科、后勤科和资料室。3个研究室即农业生态工程研究室、农业工程技术研究室和农业经济研究室。 相似文献
75.
76.
1 对农电管理机构存在的偏见 国务院2号文件精神的实质就是要加强和完善农电管理、减轻农民负担。随着农电管理体制改革和农村电网改造工程的逐步深入,各地供电所相继成立,部分同志却片面认为:由乡(镇)电管站改为供电所后,供电所的人、财、物逐步纳人供电企业统一管理,原来的农电管理机构职能已经逐步减弱,农村的电力市场也已经发生变化,从上到下设立的农电管理机构已经没有存在的必要了。因此有的电力企业内部撤、并、减农电机构的趋势越来越普遍,导致目前农电工作人员思想动荡,有的已经不同程度地影响到目前正在实施的“两改… 相似文献
77.
近年来,为适应我国农村市场经济发展和我国加入WTO新形势的需要,我国农村各种形式的合作经济组织有了一定程度的发展。据农业部农村经济体制与经营管理司统计,截至1998年底,全国农村各类专业合作组织已有148万多个,全国有跨县的专业合作组织5240个,跨乡的专业合作组织8140个;在全国4.4万多个乡镇中,有4.2万个乡镇设置了社区性合作经济组织; 在73万多个村民委员会中,有64.8万个村设置了社区性合作经济组织。这些农村合作经济组织按照市场需求引导农民有组织地进入市场,使一家一户的小生产与千变万化的大市场进行有效对接,不仅在一定程度上… 相似文献
78.
“十五”阶段是农药管理事业不断发展壮大的重要时期。5年来,各级农业部门及农药管理机构扎实推进农药管理工作,取得了切实的成效,为保证国家粮食安全、农产品质量安全、农村生态和社会安全提供了有力的保障。 相似文献
79.
80.