全文获取类型
收费全文 | 40036篇 |
免费 | 453篇 |
国内免费 | 1260篇 |
专业分类
林业 | 6604篇 |
农学 | 979篇 |
基础科学 | 8362篇 |
1900篇 | |
综合类 | 11952篇 |
农作物 | 1274篇 |
水产渔业 | 673篇 |
畜牧兽医 | 4445篇 |
园艺 | 5349篇 |
植物保护 | 211篇 |
出版年
2024年 | 166篇 |
2023年 | 616篇 |
2022年 | 1057篇 |
2021年 | 1608篇 |
2020年 | 1164篇 |
2019年 | 1808篇 |
2018年 | 565篇 |
2017年 | 1948篇 |
2016年 | 2054篇 |
2015年 | 1638篇 |
2014年 | 2426篇 |
2013年 | 2517篇 |
2012年 | 2403篇 |
2011年 | 2408篇 |
2010年 | 2235篇 |
2009年 | 2065篇 |
2008年 | 1922篇 |
2007年 | 1826篇 |
2006年 | 1556篇 |
2005年 | 1370篇 |
2004年 | 1167篇 |
2003年 | 1234篇 |
2002年 | 899篇 |
2001年 | 772篇 |
2000年 | 602篇 |
1999年 | 410篇 |
1998年 | 436篇 |
1997年 | 399篇 |
1996年 | 352篇 |
1995年 | 359篇 |
1994年 | 333篇 |
1993年 | 314篇 |
1992年 | 282篇 |
1991年 | 211篇 |
1990年 | 226篇 |
1989年 | 216篇 |
1988年 | 47篇 |
1987年 | 41篇 |
1986年 | 13篇 |
1985年 | 9篇 |
1984年 | 19篇 |
1983年 | 11篇 |
1982年 | 6篇 |
1981年 | 8篇 |
1980年 | 6篇 |
1978年 | 4篇 |
1975年 | 5篇 |
1974年 | 4篇 |
1958年 | 2篇 |
1957年 | 4篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1.
2.
3.
1.符合无公害水果产地环境要求 选择生态环境良好,无污染的地区,其灌溉水质、土壤质量、空气质量都应符合该标准规定的技术指标要求。2、地形条件 要选择地势平坦、开阔、通风、向阳的地带。 相似文献
4.
浅谈应急照明的设计(150080)黑龙江省林业设计研究院王慧杰,蔡岷(165000)大兴安岭地区科委推广中心朱宝华在紧急情况下正常照明失效时,应急照明是保证人身和财产设备安全的一项关键设施.因此,我们必须高度重视应急照明的设置,并保证其可靠运行.这里... 相似文献
5.
设计公路离不开曲线,离不开桥涵,而曲线又必须涉及到超高与国,在缓和曲线上如何正确计算某一点的路面横和抬高值,影响到桥涵的设计正确与否,本文基于此点,对缓和曲线上任一点,外侧抬高该点的横坡计算公式作了推导。 相似文献
6.
本文以节省管材为基本出发点,分析并比较了管径变化的两种规律,在保证喷洒质量的前提下,提出了喷灌管道的一种新的设计方法,并且从能节省能源,使用是否方便等方面分析了该方法的实用性。 相似文献
7.
本文从实用出发,分析了目前中小型渔船轴系油润滑系统不能自动回油的原因。然对轴承改用螺旋形油槽和油箱采用可调高度型式的油接管等方法,分别作了较为深入的尾轴自动回油装置的优化设计论述,可供选用。 相似文献
8.
符华林 《兽药与饲料添加剂》2003,8(3):11-13
散剂是我国重要的兽药剂型,药效迅速,给药方便,在我国现代养殖业特别是集约化养禽中发挥着重要作用。但目前兽药散剂存在组方不够合理、混合均匀度差、粉末细度不合要求、易吸湿、装量不合格等问题。要提高兽药散剂的质量,应严格管理兽药散剂的生产环节、加强散剂的质量检查、科学地进行处方设计。中兽药散剂具有一定特殊性,要提高其质量,还必须遵循中兽医的基本理论。 相似文献
9.
同志们:今天,省人民政府召开全省退牧还草工作电视电话会议。主要任务是,贯彻落实国务院退牧还草的有关精神,进一步明确我省退牧还草的基本思路、建设任务、政策措施,部署今年的退牧还草工作,正式启动我省退牧还草工程。下面,我讲三点意见。一、统一思想,与时俱进,深刻认识实施退牧还草工程的重大意义(一)实施退牧还草,是党中央、国务院从全国经济社会发展全局考虑做出的重要决策。党中央、国务院十分重视草原的保护和建设工作。胡锦涛总书记、温家宝总理多次对草原保护建设工作作出重要指示。去年10月,国务院西部地区开发领导小组第三次会… 相似文献
10.
某饲料公司前不久举行了一次特别会议,商讨建立有效合理的薪酬体系问题,这次会议是由人力资源部经理提议召开的,原因是该公司员工跳槽的现象日益严重。该人力资源部经理在会上发言说:1999~2002年公司人员流动率已经从5%的合理数字增加到10%左右,并有日益严重的趋势,而且更 相似文献