乡政府无权侵占村民集体所有的土地

1988年5月，我村所在地九峰乡政府以建“九建乡造纸厂”为名无偿征占我村35亩耕地，当时双方协议的条件仅是补偿地面青苗等附着和换费1800元，推荐安置我村15名村民进厂当工人。但事后造纸厂没有办起来，被墙圈起来的地一直荒芜，也没有发生安置问题。     

不同光照制度和光色对肉仔鸡生产性能的影响

本试验研究了红光、白光分别在连续光照和间歇光照下对肉仔鸡生产性能的影响，结果表明：间歇光照可提高肉仔鸡的饲料报酬（Ｐ＜０．０１）。红光既可提高肉仔鸡的饲料报酬（Ｐ＜０．０１），又可提高肉仔鸡的生长速度（Ｐ＜０．０１）。红光和间歇光照对肉仔鸡生产性能的影响不存在拮抗，因而在红光和间歇光照的共同作用下，肉仔鸡的饲料报酬最高，体重较大，经济效益最好     

我院第四轮人事分配制度改革的实践

激励是运用各种管理手段和策略对人们行为动机进行激发，从而调动人的积极性、创造性、实现组织目标的过程。有效的激励措施和激励手段不仅有利于吸引和留住人才，而且有利于提高员工素质和工作效率。本介绍了辽宁农业职业技术学院第四轮人事分配制度改革的经验。     

一事一议资金的管理与核算

一、一事一议的概念 中央[2000]7号件规定，农村税费改革后取消统一规定的劳务积累工和义务工。村内进行农田水利基本建设．修建村级道路、植树造林等集体生产公益事业所需劳务，实行一事一议，由村民大会民主讨论决定，实行村务公开．村民监督和上级审计。对村内一事一议的集体、生产公益事业筹资，实行上限控制。我省规定，最多每人每年不能超过12元。