园艺专业主干课程的考核评价方式改革

考试是学校教学工作中一个十分重要的环节,考试的改革关系到教育改革的成败.本文就园艺专业主干课程当前的考核方式存在的弊端进行了分析,并针对高职教育特色以及园艺专业的特点,提出了一些考核评价方式改革的意见与建议.     

“7+2+1”三元式考核方式在医学信息检索课程的应用研究

目前我国现有医学信息检索课程的考核方式缺乏针对性,未能全面准确反映出学生的学习效果。通过"7+2+1"三元式考核方式在医学信息检索课程教学中的实践,讨论和分析实施效果和优缺点。     

我国沙障的研究进展与应用综述

在总结我国沙障材料、沙障布设技术、沙障防沙治沙技术模式及其效益评价的研究进展基础上，指出目前沙障研究与应用存在沙障新材料较缺乏、防风固沙技术模式需进一步优化、沙障防护效益评价指标较单一等问题。随着人工智能技术与新材料的兴起，今后我国沙障领域的研究方向为：开发与研制长效、环保、经济的沙障新材料，发展智能化的沙障铺设机械，对沙障防护效益和沙障新材料降解过程进行长期连续性观测研究。     

武器装备小子样定型试验考核应把握的几个问题

小子样定型试验考核在确保为部队提供规定战术技术指标要求的武器装备的同时,能够极大地节省定型试验成本。为充分发挥小子样定型试验考核的效能,应进一步加强在小子样试验理论创新、复合式试验模式构建、定型试验仿真系统建模、试验信息交互与协作、考核管理信息系统开发与使用以及定型试验鉴定结论完善等方面的研究。     

黄南州环境执法工作存在的问题及对策

环境执法是环境保护工作法治化的具体体现。为进一步加强环境执法工作，提升环境执法能力和水平，推动环保事业发展。现对黄南州环境执法工作存在的问题及对策做一些思考：     

市场营销专业集中顶岗实习管理方式探讨

顶岗实习是高职院校开展的一项必备教学环节,顶岗实习的方式多种多样,不同顶岗实习模式其管理方法不同。集中顶岗实习模式的管理方式随着影响实习环境不断变化,其管理方式需不断创新。集中模式顶岗实习管理难度大,但集中顶岗实习作为市场营销专业顶岗实习的一种教学实习方式,怎样破解其难度是提高集中顶岗实习效果的重要环节。文章是从集中顶岗实习管理的难度、管理中易出问题环节结合自己对集中顶岗实习管理的实践,对集中顶岗实习管理方式提出具体方法。     

拖拉机可靠性试验及考核中遇到的问题

当前我国拖拉机进行可靠性试验采用的方法是定时截尾试验，即样机试验到规定的试验时间就截止，对试验的数据进行分析处理获得拖拉机可靠性考核指标的方法。当前各个拖拉机生产企业和农机试验鉴定部门主要是依据行业标准JB／T51082—2000（（拖拉机产品可靠性考核》和国家推荐性标准GB／T24648．1-2009《拖拉机可靠性考核》对拖拉机的可靠性进行试验与考核，但依据该标准对拖拉机进行可靠性试验及考核时却存在一些问题。     

“石门核桃”资源与利用

该文介绍了石门核桃的概念、资源现状、品种特点和开发现状,制定了石门核桃选种指标体系,并以此为标准采用初选、复选和决选三步程序选育出了具有石门核桃特色的魁香、元宝、硕宝、龙珠4个石门核桃新品种和一个石门核桃新品系早硕。     

《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》教学改革探讨

“概论”课理论性、现实性很强,在当前我国社会转型和改革攻坚深刻影响人们思想的形势下,如何讲好“概论”课对教师的教学理念、教学方法、技能和知识结构都提出了很高的要求.笔者在认真分析学生对思想政治理论课需求的基础上进行了一系列教学方法改革和实践：坚持理论联系实际,讲好讲活理论；采取互动教学方法,让学生更多的参与教学；灵活运用多媒体技术；通过实践教学促进课堂教学；举办多种专题讲座,拓展学生思维和视野.     

饲料加工企业内控评价指标体系的构建及其应用研究

面对日益复杂的竞争形势,饲料加工企业需要加强内控管理。为了评价内控体系的有效性,通常寻找一些评价指标形成体系对内控进行评价。本文提出构建内控评价指标体系需要一些前提,包括对关键环节的识别、评价原则的确定等,在指标选取中,至少应涵盖公司层面、业务层面、财务层面和合法合规层面的指标。内控评价体系构建后,需要有组织保障和制度保障,并且需要不断改进完善。 [关键词] 饲料加工企业|内部控制|评价指标体系|风险管理