新时期高等农业院校动物科学专业人才培养的初探

随着世界经济、技术和文化的飞速发展,高等农业院校专业技术人才的培养也将面临着巨大挑战,动物科学专业人才也不例外。畜牧业产业化的发展对动物科学专业技术人才的专业知识、专业技能和综合能力等提出了新的要求。因此,如何适应畜牧业发展的新形势,确立高等农业院校动物科学专业人     

2011中央经济工作会议定调:积极稳健审慎灵活

2010年12月10日至12日,中央经济工作会议在北京召开.胡锦涛在会上发表重要讲话,深刻总结今年及十一五时期我国经济社会发展取得的成就,全面分析当前国际国内经济形势,明确提出明年经济工作的总体要求、重要原则及主要任务.     

肉鸡养殖管理的三大关键阶段

1育雏（1—21日龄）——争取高的育雏率该期的目标就是使各周龄体重适时达标。据资料介绍,1周龄末体重每少1克,出栏时体重将少10～15克,为了让1周龄末的体重达标,第一周要充分做好饲养管理工作。为了更好地达到育雏期的饲养目标,具体操作如下。1．1及早饮水：小鸡出壳后处于高温、高密度条件下,体内水分消耗多,特别是雏鸡经过长途运输,容易发生脱水。     

小母猪及经产母猪管理手册(续)

第2部分胎次结构和终生产量1选留一个稳定的小母猪生产流程,要求从猪群中淘汰老龄和非生产性母猪的同时必须完成育种目标。图4代表了一个猪场种猪群的典型结构,每年种猪更新率45%,至第3胎时母猪的平均离群率6%～8%。     

专家建议非洲香蕉种植户转换目标市场

由于非洲香蕉种植户很有可能失去欧盟这一零关税市场,在肯尼亚召开的一次全球性香蕉大会上,来自世界各国的香蕉专家代表团建议非洲香蕉种植户快速转向国内及周边国家市场,以免香蕉业受到影响。     

浅谈基层动物免疫工作目标考核制度建设

免疫注射是动物防疫工作的基础。近年来我国对高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟等重大动物疫病实行强制免疫,有效地控制了动物疫病的发生和流行。动物防疫业务主管部门如何通过建立健全相关制度,来加强对免疫注射工作的目标考核和管理,并进一步提高工作质量和实际效果,已经成为新时期做好重大动物疫病防控工作的重要课题。笔者结合平时的工作实际,就动物免疫工作目标考核体系建设谈些认识。1依法明确考核内容《动物防疫法》及其配套法规、规章,是开展动物免疫工作目标考核的法律基础;同时,国家明确的防控要求和技术措施,也是目标考核的重要依据。对于考核的具体内容,除定性的工作要求外,应尽量做到指标量化,增强可操作性。     

新市场开发应避免的几个误区

新市场的开发是每个企业在发展过程必不可少的一项工作,但是由于市场开发人员对市场的认识不同、工作经验的限制以及对于销售目标考核机制要求的短、平、快,使新市场的开发进入     

抓住机遇,更新理念,加快草品种育种进程

草品种育种工作是我国草业发展的重要基础,与国家的经济建设和可持续发展密切相关。近年来,我国草业得到了迅猛的发展,各地对优良草品种及优质种子数量的需求急剧增加,使我国草品种育种工作迎来了前所未有的发展机遇。同时,我们也清醒地看到,我国草品种育种工作也面临着严峻的挑战,社会对草品种数量和质量的需求越来越高。面对这种机遇和挑战,育种的目标需要向多元化转变,传统的育种体制需要更新,育种的理论和技术水平迫切需要提     

断奶仔猪的饲养管理

对断奶仔猪的饲养,必须根据断奶仔猪的生理特点、饲养目标、断奶时间和断奶方法等采取科学合理的饲养管理措施,有效地提高其成活率和达到断奶后的均衡一致,进而提高其生产性能。