村委会干部常用知识——一、村委会的常用公文知识

1、什么是决定？如何写好决定？ 决定，是村委会对重要问题或重大行动作出安排及决策时使用的一个文种。决定一般由以下几个部分组成：     

刍议竞争上岗

本文浅析了推行竞争上岗选拔任用干部的现实意义，并介绍如何搞好竞争上岗工作的一些做法和体会。     

合作社归来——购米包地操作模式揭秘

2007年7月9日,在北京东四二条奥林匹克社区,中国农业大学副教授何慧丽、北京工商管理干部学院院长杨谦等7人分别拿出了4000元、2000元不等的钱入股国仁城乡互助合作社。     

加强农资企业劳动人事管理的途径和建议

<正> 企业劳动人事管理制度是我国整个干部制度的一个组成部分,企业劳动人事管理作为上层建筑,必须适应经济基础发展的需要,为解放发展生产力服务,这是进行企业劳动人事管理改革的根本指导思想,也是衡量改革成败的重要标志。企业劳动人事管理长期以来被统一于党政机关干部的管理模式中,失去个性,也缺乏灵活性。随着改革开放的逐步深入,它与社会主义市场经济不相适应性也愈加明显。在企业内部表现为管人管事相脱节,企业没有充分的用人自主权,干部身     

踏遍高原人更坚——访湖南省林业厅援藏干部 苏立刚

2004年7月，由湖南省林业厅推荐，经湖南省委组织部批准，苏立刚作为三湘林人的代表参加了湖南省第四批援藏工作组。转眼间3年即将过去，青藏高原在苏立刚眼里已不再陌生。说起西藏山南林业，他更是了如指掌、如数家珍。在熟悉这片热土的过程中，他以饱满的工作热情、谦虚谨慎的作风，克服种种困难，在茫茫的雪域高原谱写了湖南林业系统援藏的新篇章。     

加强村级班子建设提高基层干部执政水平

北京市平谷区峪口镇峪口村不断加强领导班子的建设,注重团结,切实为农民谋利益,总结出了一套村级干部在基层工作的有益经验.     

林业干部队伍科学素质现状浅析

开展"林业从业人员科学素质系统研究",是贯彻落实《全民科学素质行动计划纲要》,加强我国林业从业人员科学素质建设的重要行动.课题组调查了小范围林业干部的基本科学素质状况和科技信息获取渠道,为下一步研究创造了良好条件.调查显示,我国林业干部的基本科学素质比以往有了显著进步,但仍然有较大欠缺.     

卓越企业管理者的32条战略管理思想

<正>(接上期)12敢于冒风险,并且善于利用风险机会来创造事业巅峰的人,其必定胆识过人,具有非常的视野和健康的心理承受能力,关键时刻总能放出智慧之火花。13我们反对犯常识性的错误,但坚决不反对犯开创性的错误,我们要有勇于拥抱整个世界的魄力和雄心壮志。     

村委会的工作做起来很难很难——一位村干部的肺腑之言

国家取消农业税费并贴补农业的一系列改策出台后，农民的白担减轻了，种地积极性增强了。这确实是个好事情，作为农民俺也高兴。但农村特别是偏远山区农村集体的事无法办了，有些该管的事管不住了。村委会的工作做起来很难很难。