茶叶企业文化和茶叶出口经营体系的探讨

1990年以来，中国不少地方兴起茶文化热，饮茶文化得到弘扬，可喜可庆。不过，属于茶文化范畴的茶叶企业文化，却被忽略，甚至遭到践踏，特别是茶叶出口企业文化，自20世纪90年代中期起遭受的践踏尤为严重，对茶叶对外贸易、茶文化的弘扬、茶叶经济的发展都产生负面影响。为此，特呼吁有关当局和茶界同仁引起注意，促进茶叶企业复兴茶叶企业文化，并就茶叶企业文化和茶叶出口经营体系作初步探讨。 关于茶叶企业文化 茶业企业文化，是茶叶企业，如茶叶公司、茶厂、茶场、茶叶店、茶馆等，从事茶叶生产和经营活动中所创造的精神文明和物质文明，包括企业价值观念、企业精神、职业道德、企业形象、企业科学技术和文化素养、企业荣誉观及产品信誉等，是企业在长期生产和经营活动过程中，逐步生成和发展起来的。     

百万富婆坐进小学课堂

有人说，一些大款穷得只剩下钱了。但在沂蒙山区，有一位腰缠万贯的农民女大款。却对科学、文化知识情有独钟，在不惑之年，做出了一个惊人的举动。在当今知识“爆炸”的社会里，要想立足于不败之地。必须有知识的支撑。     

饲料行业企业文化建设过程中的十大导向

企业文化作为一种现代管理科学理论引进我国已经有20多年时间。但从来没有像今天这样广泛引起企业界、学术界甚至政府高层的重视，企业文化成为了一种时尚。但不同的企业对企业文化的理解都存在这样或那样的偏差。饲料企业目前的现状可以说是参差不齐、良莠不分，对企业文化认知的偏差更为明显，当然这些偏差也不是绝对的。企业文化涵盖了企业和企业人一切的思想和行为，是企业和企业人信奉并付诸于实践的价值理念，是所有团队成员共享并传承给新成员的一套价值观、共同愿景、     

真正的动物之美

中国文人传统上强调写意自然,因而在认识自然时不求甚解,失误也就成为了“传统”:国画上,有老天爷都没见过的松鹤延年,草原虎啸;成语“螟蛉有子、蜾蠃负之”里本是螟蛉天敌的蜾蠃反被认贼作父;文学作品里,不管是草原上的狼群还是城市里的鸟群,种种人间的喜怒哀乐、悲欢离合、勾     

全国首届农机监理“迎春杯”艺术展在京开幕

为丰富农机监理系统文化生活，展示监理风采，中国农机学会农机监理分会于2005年1月25日在北京举办了全国首届农机监理“：迎春杯”艺术展。本次艺术展共收到书法(含硬笔)、篆刻、美术、摄影等作品300余件，经有关专家对参展作品进行评选，共筛选出200余件作品参加展出。评委会本着公平、公正的原则，评出一等奖4名；二等奖8名；三等奖14名；优秀作品奖124名；纪念奖若干名。     

吴觉农纪念馆筹建工作

当代茶圣吴觉农纪念馆，最初是由上海市茶叶学会、上海出入境检验疫协会、吴觉农茶学思想研究会上海联络处和上海四海茶文化发展有限公司等单位联合倡议筹建。这个倡议得到2004年8月28日召开的(吴觉农纪念馆》筹备会上全体到会的20多位茶界代表的热烈响应与认可。后来又得到中华茶人联谊会和中国茶叶股份有限公司的响应和支持，共同成为倡议单位。经过2005年1月21日、     

茶影响下的回族文化

中国是茶的故乡，茶文化博大精深、源远流长。回族的先民一进入中国，就接触到茶这种独特的饮料，并在其漫长的历史发展中逐渐受到中国茶文化的熏陶，吸收自身的风俗文化形成了独具风格的茶文化，是祖国茶文化宝库中的瑰宝之一。茶与回族社会所凝结成的历史，叹赞岁月悠悠，回回民族形成的过程也是其茶文化相伴的过程。不仅形成了一系列本民族的茶文化，而且对回族的社会生活、文化、经济，乃至于民间文学等诸多方面产生了影响。     

胡锦涛总书记视察时风集团坚持创新发展前景更加美好

2003年12月13日,中共中央总书记、国家主席胡锦涛视察时风集团,中共高唐县委副书记、公司总经理刘成强就时风集团的发展和规划向总书记作了汇报,胡锦涛总书记对时风集团取得的成绩给予了充分肯定和高度评价,对时风集团今后的发展寄予厚望。胡锦涛总书记首先来到时风集团十年创业发展展厅,刘成强总经理迎上前去向总书记问好,总书记与刘总亲切握手。在时风十年创业发展展室,刘总将时风的发展历程向总书记进行了详细汇报:“时风在发展初期,走兼并联合、资产重组之路,合并、接收近1000名员工,吸纳1000余名下岗人员,时风为高唐县就业做出了贡献。…     

论高校图书馆以人为本的理念

以人为本的理念,是高校图书馆的人文精神。高校图书馆要树立“以人为本”的理念,要有“以人为本”的管理氛围,要有“以人为本”的文化氛围,要充分调动人的积极性。技术进步为现代图书馆以人为本的实践提供了新的基础,只有“以人为本”,才能让高校图书馆更好地为人服务。