在改革中发展 在创新中壮大--高县乡镇畜牧兽医站改革的成效

近年来,根据中央对农村改革的总体要求,宜宾市高县坚持从本县实际出发,发扬求真务实和敢于创新的精神,对乡(镇)畜牧兽医站现行的管理体制进行改革,将公益性职能与经营性职能分离。新的管理机制通过几年来的实际运转,推动当地畜牧业跨越式的发展新局面已基本形成。1乡(镇)畜牧兽医站改革前的状况1.1人员臃肿全县乡(镇)畜牧兽医站职工总数为432人,其中:从事畜牧生产管理和动物检疫、行政执法工作的72人,占16.67%;从事动物诊疗和兽药饲料经营服务工作的276人,占63.89%;退休人员84人,占19.44%。庞大的职工队伍把乡(镇)畜牧兽医站几乎拖到生存的…     

龙陵县动物卫生监督执法工作现状及对策

分析了龙陵县动物卫生监督执法工作现状及存在问题,并从加强行业宣传、增加人员编制、落实工作经费、改善执法装备、加强教育培训、强化部门协同配合六个方面提出加强动物卫生监督执法工作的对策措施。     

定远县乡镇水利站建设的调查与思

1 定远县乡镇水利站建设历程 1．1 乡镇水利站建设 安徽省定远县乡镇水利站初建于20世纪70年代末，1987年省编委和省水利厅分别以皖编字（87）第155号、（87）皖水政字第656号文核定滁州市乡镇水利（水保）管理服务机构人员编制控制数为424人（其中定远县为84人），人员性质为全民事业单位合同制工人。尔后，滁州市自1987年到1991年分4次考试考核录用乡镇水利员306人，定远县为63人。全县批准建站数为55个，其中，区中心农水站7个，建站49个。水利站隶属县水利局，管理以条为主，条块结合。     

国家林业局森林公安局30年光辉历程（1984-2014）

1984年大事记3月5日,林业部、公安部向国务院呈报《关于林业公安体制问题的请示》,请求将林业公安机构列入国家公安序列,人员编制、经费开支由林业部门承担.在林业部设置林业公安局,列入公安部序列.5月3日,经国务院批准,劳动人事部发出《关于林业公安体制问题的通知》,同意林业部设立林业公安局,列入公安部序列,实行双重领导;地方林业公安机构列入国家公安序列,实行双重领导,以地方为主的体制.6月16日,林业部印发党组会议纪要,明确了林业部设置林业公安局有关问题.8月,公安部发出《关于将林业公安局编入公安部序列的通知》,将林业公安局正式编入公安部序列,列为十六局.     

浅谈中职学校财务队伍的建设

为了充分掌握中职财务队伍现状,在与省属几所中职学校财务工作交流的过程中,就目前财务部门存在的较普遍的人员编制及现状进行了调研。1.目前财务队伍现状1.1财务人员配置普遍存在人数编制较少,满足不了实际工作的需要。据某校财务报表数据显示:2003年在岗财务人员3人,在校生为2000人左右,在校教职员工89人;离退40人,2011年底,在岗财务人员为4人,在校生为5000余人,在校教职员工130余人,临聘人员加其他临时工80余人。凭证张数从2517张到现在的5300多张,增长率