全文获取类型
收费全文 | 203419篇 |
免费 | 1038篇 |
国内免费 | 1532篇 |
专业分类
林业 | 15209篇 |
农学 | 7447篇 |
基础科学 | 15748篇 |
2614篇 | |
综合类 | 74311篇 |
农作物 | 2750篇 |
水产渔业 | 10548篇 |
畜牧兽医 | 54021篇 |
园艺 | 20575篇 |
植物保护 | 2766篇 |
出版年
2024年 | 375篇 |
2023年 | 1597篇 |
2022年 | 2773篇 |
2021年 | 3150篇 |
2020年 | 3141篇 |
2019年 | 4280篇 |
2018年 | 996篇 |
2017年 | 3505篇 |
2016年 | 4029篇 |
2015年 | 4825篇 |
2014年 | 11685篇 |
2013年 | 10787篇 |
2012年 | 12124篇 |
2011年 | 12486篇 |
2010年 | 11658篇 |
2009年 | 12038篇 |
2008年 | 11705篇 |
2007年 | 10135篇 |
2006年 | 9653篇 |
2005年 | 10975篇 |
2004年 | 12086篇 |
2003年 | 11948篇 |
2002年 | 8095篇 |
2001年 | 7642篇 |
2000年 | 4951篇 |
1999年 | 3042篇 |
1998年 | 2956篇 |
1997年 | 2546篇 |
1996年 | 1929篇 |
1995年 | 1750篇 |
1994年 | 1552篇 |
1993年 | 1130篇 |
1992年 | 1009篇 |
1991年 | 921篇 |
1990年 | 793篇 |
1989年 | 881篇 |
1988年 | 123篇 |
1987年 | 120篇 |
1986年 | 97篇 |
1985年 | 88篇 |
1984年 | 57篇 |
1983年 | 56篇 |
1982年 | 33篇 |
1981年 | 23篇 |
1980年 | 22篇 |
1979年 | 22篇 |
1977年 | 14篇 |
1965年 | 17篇 |
1957年 | 56篇 |
1953年 | 31篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
41.
42.
我国社会救助体系不断完善的过程中涉及主体更多元、方式更多样。当前社会救助面临相关部门和组织多、信息复杂、经办分散、分类精准施救难度大等问题。基于我国社会救助模式的合理价值选择,提出管理服务体系建设的重要意义。进而分析社会救助在管理服务上面临的挑战和难题,从组织协调管理、信息网络系统、基层经办机构、社会参与机制四个方面提出构建多层次管理服务体系的思路。力求提高管理服务的效率和效能,促进互助共济社会救助共同体的形成,提升公众满意度,夯实我国民生保障基础。 相似文献
43.
山区桑园管理技术措施 总被引:1,自引:1,他引:0
《现代农业科技》2019,(23)
桑叶是养蚕业的物质基础,对养蚕业发展意义重大。本文从肥水管理、病虫害防治、冬耕管理等方面总结了山区桑园管理技术措施,以供蚕农参考。 相似文献
44.
我国高等教育发展过程中,学生管理是不可忽视的重要组成部分,随着教学改革的不断深入,学生管理也面临着更加艰巨的挑战。茶文化结合了中国传统文化中儒释道三家的核心思想,在当代学生管理中应用,不仅能够为管理者提供科学的依据,还能够为学生创建良好的管理环境,提升大学生的道德修养与人文素质,促进和谐校园环境的构建。本文以茶文化时代大学生管理的相关对策进行几点分析和研究。 相似文献
45.
《山东省农业管理干部学院学报》2019,(7):180-183
国务院《关于深化产教融合的若干意见》(国办发〔2017〕95号)指出,要构建教育和产业统筹融合发展格局,促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接,全面提升人力资源质量[1]。在产教深度融合的背景下,学生具有"双重身份",既是学生,又是学徒,在学校完成理论学习,到企业完成实习任务。学生"双重身份"的特性,将倒逼高职院校需进一步创新学生管理工作模式和方法,实现产教融合模式下人才培养目标。 相似文献
46.
在畜牧业中,羊是十分重要的家畜品种。在羊的养殖过程中会发生许多的意外使得养殖户收入受损,羊腹泻这种疾病就占有很大的成分。为了规避风险,最大限度地降低养殖户损失,我们应该认真了解羊腹泻的各种原因,研制好治疗方案,使得疾病发生时损失降到最小。本文将以羊养殖的实际过程为依托,具体分析羊腹泻的种类和起因,然后提出一些具体的预防及治疗方案。 相似文献
47.
企业人力资源管理活动是现代企业经营建设过程中的重要元素内容,创新开展此项工作极为必要。当然通过选择合适的文化元素,诠释具体的文化理念,从而在丰富职工素质理念的基础上,实现企业人力资源管理活动的有效开展。本文拟结合现阶段多数企业开展人力资源管理活动的问题和欠缺,结合企业人力资源管理活动开展的具体要求,通过融入茶文化元素的具体内涵,从而探究茶文化元素在企业人力资源管理活动中的具体运用思路。 相似文献
48.
49.
50.