基于生态足迹的京津冀人口容量研究

利用生态足迹分析方法,对京津冀区域2012年人口容量进行了分析,结果表明:研究区人均生态足迹是3.266hm2,人均生态承载力为0.444 hm2,理论人口规模为1 318万人,现常住人口已经远远超出了其生态承载力所能够容纳的人口容量,生态形势严峻。按照目前区域生态赤字水平,北京市需要转移人口规模约411万人。京津冀区域生态保护与建设的重点是构建一体化的生态保护与建设格局,划定林地、农田、湿地、海洋和草地生态红线,提高区域生态承载力和人口容量。     

基于组合式排种辊的穴盘播种机的设计与机理分析

穴盘精密播种设备主要用于实现穴盘精密播种,是设施播种育苗环节的关键设备,可以减轻播种作业的劳动强度,提高播种效率。针对现有圆辊型孔式穴盘播种机的排种辊更换不方便、适应性差的问题,为满足丸粒化蔬菜种子精密播种的需要,设计了一种基于组合式排种辊的穴盘播种机。该机采用可拆卸排种辊的结构形式,排种辊采用排种盘分体组合式,由独立的排种盘组合而成,针对常用的50穴、72穴、128穴标准育苗盘设计了组合排种辊,不同育苗盘的播种作业只需要更换相应的排种盘,实现一机多用,并通过对排种盘清种和护种过程进行运动和受力分析,为播种机的完善设计与试验提供理论支撑。     

荒漠草原植物根际溶磷细菌的分离鉴定及其溶磷能力的比较

溶磷细菌是主要的根际促生菌的类群之一,其在发展绿色农业和荒漠化防治中具有重要作用。已有的相关研究主要集中于农作物等,而对于荒漠草原植物溶磷细菌的研究尚很缺乏。该研究利用涂布划线方法、以无机磷培养基从四子王旗荒漠草原四种优势植物根际土壤中分离溶磷细菌,采用过硫酸钾消解-钼锑抗比色法检测菌株的溶磷能力。从4种优势植物兔唇冬青草、银灰旋花、蒙古黄芪和短花针茅根际土壤共分离得到42株溶磷细菌,归为五个类群19个属。其中19株（45.2%）属于放线菌纲（Actinobacteria）,5株（11.9%）属于芽孢杆菌纲（Bacilli）,16株（38.1%）属于α-变形菌纲（α-proteobacteria）,1株（2.4%）属于β-变形菌纲（β-proteobacteria）,1株（2.4%）属于γ-变形菌纲（γ-proteobacteria）。溶磷能力测定结果表明菌株GP0501、GP0506、GP0507和GP0509在42株菌种中溶磷能力最强,溶磷量分别为77.57、65.89、58.08、68.02μg/mL,都属于芽孢杆菌属（Bacillus）,具有较大的应用潜力。     

稳定性二氧化氯--一种安全、高效的水产用消毒剂

~~稳定性二氧化氯——一种安全、高效的水产用消毒剂@陈昌福$华中农业大学水产学院 @孟长明$河南省新乡市康大消毒剂有限公司     

二氧化氯与氨苄青霉素结合使用对牛蛙链球菌症的疗效

从患病牛蛙的病灶部位分离菌株,在对分离菌株进行初步鉴定和药物敏感性测定的基础上,采取内服分离菌株敏感的氨苄青霉素与在水体中泼洒稳定性粉状二氧化氯(ClO2)相结合的方法,对患病牛蛙进行了治疗试验.以50.0mg/kg蛙体重的氨苄青霉素拌饵口服,每天1次,连续投喂5天,同时采用0.14mg/L的ClO2溶液全池泼洒,每隔1天1次,连续泼洒3次.试验结果表明,这种方法对治疗牛蛙的链球菌症具有良好的效果,有效率达到了70%以上.     

茶树覆膜免浇扦插育苗技术

短穗扦插是目前茶树良种繁育的主要方法。按常规做法,扦插后适当遮荫(通常用竹帘覆盖),勤浇水,便可保证成活。但在海拔800m以上茶区,本法育苗的成活率和出圃率很低,主要原因是秋冬季容易遭受干旱和冰冻灾害。为了探索高山茶区提高扦插育苗成活率和出圃率的途径,加快无性育种推广步伐,鹤峰县国营走马茶场采用覆膜免浇育苗技术,经过多年试验,取得了很好的应用效果。1　覆膜免浇育苗的原理及优点1.1　原理本法育苗的基本原理,是通过塑料薄膜密封覆盖,改变茶苗生长的气候环境,使苗圃内的水分产生局部环流,始终保持土壤的湿润状态;同时阻隔寒冷空…     

多功能直流比较仪式校验装置在校准中的应用

多功能直流比较仪式校验装置结构简单、原理明确.介绍多功能直流比较仪式校验装置测量电阻的工作原理,详细说明使用该校验装置校准电阻的操作步骤.相比于传统方法,使用该校验装置校准电阻更为准确.     

日本胶合板进口不景气

日本：2007年11月份日本胶合板进口继续减少，与2006年同期相比下跌33％，这主要是受到国内建房市场不景气的影响。同时，进口胶合板价格也在下降。对胶合板生产企业的调查表明，库存积压。“日本锯材报告”称，日本最大的胶合板生产企业Seihoku2007年11月也减少了产量。     

农业科研单位种子企业存在的问题和发展对策

分析了我国农业科研单位种子企业的优势和存在的不足,针对目前存在的企业管理体制不合理、内部管理不科学、企业人员结构单一、市场意识不强、法制意识淡薄、新品种的研发完全依赖主办公司的科研单位、自主创新能力不高等方面的问题,提出了6方面应对措施：事企分设,建立独立法人的公司治理结构;改善内部管理水平,建立现代企业制度：建立人才激励机制,理顺分配关系;加大科研投入,增强企业自主创新能力;依法加强种子产业体系建设;完善财务管理,自觉依法纳税。