农村基层干部队伍存在问题及建设策略分析

加强农村基层干部队伍建设,提高干部队伍的整体素质,对于巩固党在农村执政基础和执政地位、推动农村经济社会发展、构建和谐社会至关重要.阐述了农村基层干部队伍现状,存在问题,并提出了加强农村基层干部队伍建设策略.     

建设高素质的农村干部队伍

<正>建设高素质的农村基层干部队伍,是党和政府农村工作的一项长期而艰巨的任务,也是我国农村改革、发展和稳定的基础.尤其是改革开放以来,农村经济的蓬勃发展,已客观地向我们提出了加强农村基层干部队伍建设的要求.努力建设一支高素质的农村基层干部队伍,已经成为摆在我们面前亟待解决的重大课题.一、对建设一支高素质的农村基层干部队伍的再认识强化农村基层组织建设,是当前农村工作中十分重要而又迫切需要解决的问题,是新时期党的建设伟大工程的重要组成部分.而农村基层组织建设的关键,在于提高广大农村基层干部队伍的素质.建设高素质的农村基层干部队伍,提高农村基层干部队伍的整体水平,对于顺利完成十五大提出的农村工作的各项任务,具有重要意义.     

我国农村基层干部队伍建设探析

农村基层干部是贯彻执行党在农村各项方针政策的骨干,是团结带领广大农民脱贫致富奔小康、建设有中国特色社会主义新农村的带头人。当前,我国正处在经济转型时期,农村社会出现了很多新情况和新形势,给农村基层干部队伍提出了严峻的挑战。从加强我国农村基层干部队伍建设的必要性出发,探析农村基层干部队伍面临的问题和制约农村基层干部队伍建设的因素,提出一些思考和建议。     

农村干部队伍建设的探索与思考

农村基层干部队伍是带领广大农民建设社会主义新农村的骨干力量,对于建设社会主义新农村和构建和谐社会具有决定性意义。但农村基层干部队伍整体素质不高,工作能力不强的现状,必须从拓宽干部来源、加强教育培训和建立激励机制下工夫,以提高农村基层干部队伍的整体素质。促进社会主义新农村的建设。     

高等农业院校在农村基层干部队伍建设中的作用

介绍了加强农村基层干部队伍建设的意义,总结了利用高等农业院校加强农村基层干部队伍建设的可行性,分析了高等农业院校对农村基层干部的教育作用。     

广水市五种机制加强基层干部队伍建设

为了加强农村基层干部队伍建设,湖北省广水市委按照建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村基层干部队伍的要求,建立了五种机制。     

乡村振兴战略下提升农村基层干部素质的对策研究

十九大报告提出的乡村振兴战略展现了从城乡统筹、城乡一体化到乡村振兴的清晰脉络,明确提出要建立一支"一懂两爱"的农村基层干部队伍,解决我国农村发展不平衡、不充分的问题。论述了提升乡村基层干部素质对实施乡村振兴战略的重要性,提出了实施乡村振兴战略对乡村基层干部的新要求,分析了我国农村基层干部队伍存在的主要问题,对我国乡村干部队伍结构混乱、专业素养不高、定位不清晰、工作缺乏激情等现象探究其原因,最后有针对性地从优化干部队伍结构、加强干部培训学习和完善监督与保障制度等方面提出了若干有益于提升农村基层干部队伍素质的对策建议,以期对提升我国农村基层干部队伍整体素质,积极推进乡村振兴战略的实施提供有益的参考。     

大学生村官的定位与创业

选派大学毕业生到农村担任村官,是党中央加强农村基层组织建设、巩固党在农村的执政地位、执政基础和推进农村又好又快科学发展而作出的重大决策;是改善农村基层干部队伍结构、文化结构、知识结构和年龄结构的重要举措;更是加快培养高素质农村基层干部队伍、确保党的农村事业后继有人的重要途径.……     

用好资源强管理 积极引导促发展

近年来,山西省霍州市把大学生村官工作作为拓宽农村基层干部队伍来源、提升农村基层干部队伍素质、推动农村经济社会发展的宝贵资源,打造了一支能够宣传政策、凝聚群众、发挥专长、勇挑重担的青年干部队伍。     

新农村建设视域下的基层育人用人机制创新

创新农村基层党组织育人用人机制,是当前提高农村基层党的执政能力、建设社会主义新农村的迫切需要。农村基层党组织必须站在巩固党在农村基层执政地位的高度,从事业发展的大局出发,创新农村基层党组织育人用人机制,努力提高农村基层干部队伍的凝聚力、号召力和战斗力。     

农村基层干部培训品牌建设研究

农村基层干部培训的品牌建设对提高农村基层干部培训质量,提高农村基层干部素质,加强农村基层干部队伍建设有着重要的意义,研究农村基层干部培训品牌建设的路径,通过目标定位、市场细分和竞争策略,建立高质量、有竞争力的农村基层干部培训品牌,提升农村基层干部培训品牌的核心竞争力。     

江西省加大力度整体推进农村基层干部队伍建设

江西省各级党组织认真贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》和《中央组织部关于加强农村基层干部队伍建设的意见》文件精神 ,空前加大农村基层干部队伍建设工作力度 ,整体推进 ,全面提高 ,从培养选拔、考察使用、教育培训、管理监督、关心爱护上下功夫 ,取得了前所未有的成效。到目前为止 ,一类村支部占总数的54.7 % ,三类村支部仅占总数的2.4 % ,一类乡镇党委占总数的59.7 % ,三类乡镇党委只占总数的0.1 %。全省农村基层干部队伍形成了政治坚定 ,作风过硬 ,群众信任的战斗集体 ,为农村深化改革、经济发展和社会稳定发挥了坚强的保证作用。     

加强农村基层干部队伍建设的思考与建议

农村基层干部是带领农民群众脱贫致富,进入小康社会,建设中国特色社会主义新农村的领头人,对我国全面建成小康社会具有举足轻重的作用。当前,我国正处在社会转型期,农村基层干部作为执行党在农村建设中政策的领导者,必须积极面对社会转型所带来的很多新情况、新问题、新挑战,下文分析农村基层干部队伍建设存在的问题,提出加强农村基层干部队伍建设的合理建议。     

加强农村基层干部队伍建设的思考与建议

农村基层干部是带领农民群众脱贫致富,进入小康社会,建设中国特色社会主义新农村的领头人,对我国全面建成小康社会具有举足轻重的作用。当前,我国正处在社会转型期,农村基层干部作为执行党在农村建设中政策的领导者,必须积极面对社会转型所带来的很多新情况、新问题、新挑战,下文分析农村基层干部队伍建设存在的问题,提出加强农村基层干部队伍建设的合理建议。     

提高农村基层干部队伍素质是增强乡镇党委执政能力的着力点

干部素质是构成执政能力的“基本材料”,决定着执政能力的强弱,在执政能力中居于基础性的地位。因此,乡镇党委作为党的全部工作和战斗力的基础,要高度重视干部队伍素质建设,以此作为提高自身执政能力的切入点和着力点。一、提高农村基层干部队伍素质的重要性和紧迫性农村基层干     

乡村振兴战略背景下农村基层干部队伍建设研究

本文主要对农村基层干部队伍建设进行了研究。文章阐述了当前乡村振兴战略发展背景下,农村基层干部队伍建设中存在的问题,并根据这些问题分析出解决办法,为我国农村基层建设的不断发展提供了理论支持。同时,促使我国基层干部建设顺利进行,符合我国特色社会主义建设的要求。     

乡村振兴战略背景下农村基层干部队伍建设研究

本文主要对农村基层干部队伍建设进行了研究.文章阐述了当前乡村振兴战略发展背景下,农村基层干部队伍建设中存在的问题,并根据这些问题分析出解决办法,为我国农村基层建设的不断发展提供了理论支持.同时,促使我国基层干部建设顺利进行,符合我国特色社会主义建设的要求.     

江西省加大力度整体推进 农村基层干部队伍建设

江西省各级党组绢认真贯彻落实《中国共产竞农村基层组织工作条例》和《中央组织部关于加强农村基层干部队伍建设的意见》文件精神，空前加大农村基层干部队伍建设工作力度。整体推进，全面提高，从培养选拔、考察使用、教育培训、管理监督、关心爱护上下功夫，取得了前所未有的成效。到目前为止，一类村支部占总数的54．7％，三类村支部仅占总教的2.4％。一类乡镇党委占总数的59．7％，三类乡镇党委只占总数的0．1％。全省农村基层干部队伍形成了政治坚定，作风过硬，群众信任的战斗集体，为农村深化改革、经济发展和社会稳定发挥了坚强的保证作用。     

广东农村基层干部培养模式的实践经验与启示

农村基层干部的培养是做好农村干部工作的首要环节.对广东省珠三角、“东西两翼”和粤北地区农村基层干部培养模式的实践经验进行了理论探讨,并总结了对广东各地区农村基层干部培养的启示,对在新时期建设我们党的农村基层干部队伍具有一定的指导意义.     

提高村干部素质促进新农村建设

建设社会主义新农村,需要一支高素质的农村基层干部队伍。因为基层干部是农村基层工作的主要承担者,是带领农民群众脱贫致富奔小康的骨干力量。农村改革、发展和稳定,农村工作水平的高低,在很大程度上取决于农村基层干部的素质,而当前广大农村基层干部队伍建设却存在着许多急需