实行规范化管理创建一流供电企业

新疆沙湾供电有限责任公司是1999年6月经体制改革成立的有限责任公司，属奎屯电业局代管的县给供电企业。供电区域内有110千伏变电站2座，主变容量6兆伏安；35千伏变电站14座，主变22台，总容量81.59兆伏安；10千伏配网配变1591台，总容量138.9兆伏安。担负着沙湾县19个乡（镇、场）和县城的工农商业共20余万人口的用电。2003年供电量16939万千瓦时，售电量15110万千瓦时。     

扎扎实实开拓创新创建全国一流县供电企业

吉林省德惠市农电局属于县级电力趸售企业。自2001年起，由省电力公司审核确定，按照原国家电力公司颁发的标准及“营造一种氛围，明确两个必须，突出三个重点，做到三个坚持”的指导思想，开展了创建一流县供电企业工作．并于2003年8月顺利通过了国家电网公司的验收，实现了吉林省全国一流县供电企业零的突破。     

创建一流供电企业贵在管理创新

管理创新是创建一流供电企业的关键。县供电企业在创建一流的过程中,应该准确把握管理创新的着力点和主要素,进而促进管理创新和创一流工作的扎实推进及纵深发展。笔者结合河南省郏县供电公司创一流工作实际,对管理创新的五大要素进行探讨。     

把握机遇 务实创新——北京电力通州供电公司

通州供电公司负责通州地区906.7平方公里经济发展，居民生活及首都政治安全供电的任务。截止到2005年底，通州地区共有110千伏变电站3座，35千伏变电站13座，35千伏及以上输电线路47条，10千伏配电线路2324.24公里。     

创建一流供电企业的定位思考

创建一流供电企业。就是依照一流标准,建立起一套科学的管理机制。不断提升企业管理水平。创造越来越高的经济效益和劳动生产率,在市场经济的大潮中健康快速发展。因此。创建一流供电企业,要重点在改革创新上下功夫。     

严谨求实 团结奋进——北京电力平谷供电公司

平谷区位于北京东北部，距城区70千米。历史悠久，源远流长，4000多年前，中华民族的人文始祖轩辕黄帝曾在此地广开疆域，汉高祖12年（公元前195年），始建平谷县，属渔阳郡。2100多年来，县有撤并，域有多变，但平谷的地名一直沿用至今，2002年4月18日，平谷县撤县设区。如今的平谷区被誉为“中华桃乡”。     

走出建设一流供电企业的误区

实践已经证明,建设一流供电企业是增强县级供电企业综合素质的有效手段。通过这种手段,供电企业无论是管理水平、电网建设。还是职工精神面貌均发生了可喜的变化。但是,在建设过程中,部分单位对建设一流供电企业存在一些错误认识。现作如下剖析。     

牢记胡总书记指示 确保首都安全供电——北京供电公司贯彻胡锦涛总书记重要指示

2月1日上午，胡锦涛总书记亲切慰问北京供电职工后，北京供电公司领导分赴变电站、社区服务所和客户服务中心等生产单位，慰问节日期间坚守工作岗位的干部职工，传达总书记慰问首都供电职工的喜讯和重要指示。广大职工听到总书记来到北京供电公司亲切看望和慰问电力系统职工的喜讯，无不欢欣鼓舞。春节过后，上班的第一天，北京供电公司就召开了党委扩大会、干部会，组织各级干部、广大党员、职工认真学习贯彻胡锦涛总书记在看望和慰问首都供电职工时的重要指示精神，进一步明确今后一个时期的工作任务。经理、党委书记栾军提出，要把学习贯…     

用心点亮新沂城 以情缔结客户心——记国电公司一流县供电企业江苏省新沂市供电公司

江苏省新沂市供电公司现有全民职工358人,农电职工794人。下设9个职能科室、5个生产车间和16个供电所,拥有35kV及以上变电站19座,主变压器总容量523.9MV·A。2002年供电量为52527万kW·h,线损率9.1%。公司资产总额36865万元,全员劳动生产率55042元/(人·年)。公司连续8年获得徐州市、新沂市“文明单位”称号,2001年荣获“江苏省文明行业”、“国家电力公司电力市场整顿暨优质服务年活动先进集体”称号,2002年被国家电力公司命名为“一流县供电企业”。1开展贯标认证强化安全管理在一流县供电企业成果的基础上,该公司积极进行安全、质量IS…     

以人为本的诠释——山东省胶州市供电公司农电工管理机制改革采访记

农电体制改革后，农电工成了县供电企业新的群体，他们作为农电“四到户”管理的具体执行者，在农村用电营销、服务等方面发挥着极其重要的作用。对这样一支庞大的队伍到底怎么管，是所有县供电企业关心、关注的一个重要问题。山东省胶州市供电公司“以人为本，改革农电工管理机制”的做法，希望能对大家有所启示。     

关于创建一流供电企业的思考

创建一流供电企业.就是依照一流标准,建立起一套科学的管理机制,不断提升企业管理水平,创造越来越高的经济效益和劳动生产率,在市场经济的大潮中健康快速发展.     

一流的企业一流的业绩--福建省石狮电力联营公司创建"一流县供电企业"掠影

石狮，位于东南沿海的全国著名侨乡，是福建省改革开放的试验区，全市面积160km^2，人口约29．3万人。十几年来，石狮经济发展突飞猛进，进入了全国百强县排名靠前的先进行列。     

破茧化蝶振翅飞——记国家电网公司一流县供电企业吉安县供电公司

企业文化是企业的灵魂支柱,是推动企业发展的不竭动力。吉安县供电公司在认真贯彻落实国家电网公司企业文化建设部署的同时,充分发挥企业文化的凝聚作用,大力弘扬诚信、责任、创新、奉献的核心价值观,培育以人为本,忠诚企业,奉献社会     

活力源自创新——滨州供电公司创新发展纪实

滨州是山东北部的欠发达地区，滨州供电公司是山东电力集团公司一个规模较小的公司，但就是这样的一个小公司，却连续三年被评为山东电力集团公司先进企业，先后获得“全国精神文明建设工作先进单位”、“国家电力公司双文明单位”、“全省创建文明行业示范点”、“山东省思想政治工作十佳单位”，山东省职业道德“双十佳单位”，连续12年保持省级文明单位     

创新发展 迎难而上 建设一流企业——安徽青阳供电公司管理侧记

青阳供电公司以安全可靠供电为基础,以优质服务为宗旨,持续创新发展,注重加大科技投入,应用新设备、新技术,使农村电网科技水平进一步提高,并先后获得多项荣誉称号。本期简要介绍青阳供电公司在调度自动化方面的新设备、新技术的应用。     

宝剑锋从磨砺出——上饶县供电公司创建国家电网一流县级供电企业纪实

近年来,江西省上饶供电公司认真落实“三新”发展战略,按照“循规为纲、强基为本、务实为要、创效争先”的工作要求,进一步强化“安全第一、品牌服务、依法治企、改革创新、效益效率”的五种观念,全面推进“三个建设”,实现了企业的持续健康发展。公司于2011年12月顺利通过国家电网公司创一流验收,进入国家电网一流县级供电企业行列。     

供电行业企业文化中的诚信建设

随着中国的人世及电力企业市场化改革的不断推进，供电企业将面临着日趋复杂和激烈的竞争形势。而实施企业文化战略将有助于在单位内部强化员工的价值观念和市场意识，营造文化氛围，提高管理效率，从而增强企业的核心竞争力。电力行业要加强企业文化建设，就要首先理解和处理好企业文化与诚信建设之间的关系，构建以诚信为本的企业文化体系。     

创建一流县供电企业常态机制之探析

如何通过开展创建一流县供电企业有效提升企业管理水平,实现企业的生产水平、经营水平、技术水平、服务水平和整体素质显著提升,这是县供电企业在创建过程中要认真思索的问题.     

以人为本 促进供电企业安全文化建设

安全文化是保障人的生命和健康不受威胁的安全价值观,核心是以人为本,主体是企业员工,关键是安全职责的落实,重点是各类安全文化活动的开展,目的是提高全员的安全意识、安全技能,让每个员工都能“懂安全、要安全、会安全、能安全、确保安全”。