晋中市水资源优化配置研究

阐述了晋中市水资源优化配置的紧迫性,分析总结了近年来全市实施水资源优化配置的先进经验,并结合晋中市水资源的开发利用情况,从水资源优化配置的内涵、指导思想,提出该市实施优化配置的方向和进一步加强水资源优化配置工作的建议。使晋中市水利事业由工程水利向资源水利的纵深发展。     

试析水利事业单位人才队伍建设现状

随着我国水利建设在经济建设中的作用日益凸显,对水利事业单位人才队伍建设提出了更高的要求。现阶段,我国水利事业单位人才队伍不断壮大,人才综合素质不断提高,在保障水利事业快速发展中起到了不可忽视的作用。但是,水利事业单位在人才队伍建设方面仍然存在一些不可忽视的问题,要想实现人才队伍建设的跨越式发展,就必须解决好这些问题。为此,本文对水利事业单位人才队伍建设现状及应对策略进行探讨。     

乡村振兴战略下农村人才队伍建设的思考 ——以盐城市为例

农村人才队伍建设是实施乡村振兴战略的重要内容,盐城市把农村人才振兴作为重要抓手,通过实施科技兴农、人才强农和建设一流农技队伍,为实施乡村振兴提供了人才保障。本文根据盐城市农村人才队伍建设现状,深入分析了农村人才队伍建设的经验做法和取得的成效,剖析了存在的突出问题,对新时期加强农业农村领域高素质专业化人才队伍建设提出了思考建议,为更好发挥农村实用人才在助推乡村振兴战略中的作用提供理论依据。     

安徽农村水利实用人才现状及改善对策

安徽省农村水利实用人才严重不足,已远远不能满足农村水利事业发展的需要。该文阐述了安徽省农村水利实用人才现状、存在问题,并提出了改善对策,为加强安徽水利人才队伍建设提供智力支持。     

乡村振兴战略下盐城市农村人才队伍建设探析

农村人才队伍建设是实施乡村振兴战略的重要内容,盐城市把农村人才振兴作为重要抓手,通过实施科技兴农、人才强农政策建设一流农技队伍,为实施乡村振兴提供了人才保障。本文根据盐城市农村人才队伍建设现状,深入分析了农村人才队伍建设的经验做法和取得的成效,剖析了存在的突出问题,对新时期加强农业农村领域高素质专业化人才队伍建设提出了相关建议,为更好发挥农村实用人才在助推乡村振兴战略中的作用提供理论依据。     

人才强国战略背景下加强农业农村人才队伍建设的路径研究

加强农业农村人才队伍建设是实施人才强国战略的重要内容,也是扎实推进乡村人才振兴的必然要求。本研究系统分析了农业农村人才工作的发展现状和主要举措,通过采用案例实证研究,详细阐述了“神农英才”计划、乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目“、全国农业行业职业技能大赛”“、全国农民技能大赛”、职称评审等主要举措与实现路径,为加强农业农村人才队伍建设提供了参考。从研究结果可以看出,随着人才强国战略、乡村振兴战略的深入实施,农业农村人才队伍建设要突出亮点、明确抓手、敢于创新、一抓到底,为实现乡村人才振兴、助力人才强国战略提供基础支撑。     

浅析农村实用人才队伍建设面临的短板及建议

实施乡村振兴战略,必须牢牢抓紧人才振兴。在引人才、育才人、留人才等方面下足功夫,才能为实施乡村振兴战略提供坚强有力的人才保证。通过不断加强农村人才队伍建设,大力培育农村实用人才,发挥其示范带动作用,推进以农村实用人才为主体的农村人才队伍规模不断扩大,使之逐步成为推进乡村振兴战略的主力军。通过这几年参与农村实用人才培育和培训工作,笔者对无棣县农村实用人才的发展情况进行了调查研究。     

农业科研单位人才队伍建设的几点思考

人力资源是第一资源,现代农业人才是强农的根本,是实现农业现代化的强有力支撑,人才队伍建设是科研单位发展战略的重中之重,加强农业科技人才队伍建设,是实施人才强农战略的关键环节。文章通过对本单位人才建设发展的总体水平及存在的问题进行剖析,探索人才队伍建设的发展思路。     

贯彻科学发展观,实施人才强馆战略——谈高校图书馆的人才队伍建设

随着知识经济社会的发展，高校图书馆对从业人员素质的要求越来越高，图书馆人才队伍建设成为倍受关注的问题。文章从高等教育事业的发展需求、知识经济社会的发展需求等3个方面，论述了在高技实施人才强馆战略的意义，并提出了实施人才强馆战略的相关措施。     

对定西市农业人才队伍建设的思考

人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题,实施人才强国战略是党和国家一项重大而紧迫的任务。近年来,定西市高度重视农业人才队伍建设,从人才的引进、培养、使用等方面不断开拓创新,农业人才队伍不断壮大、素质不断提高、结构不断优化,为全市新农村建设和小康社会建设做出了应有贡献。     

晋中市水资源可持续利用的对策研究

通过对晋中市水资源现状和分布特点分析,提出了水资源可持续利用应采取的对策与措施。     

加强农田水利工程建设促进现代农业发展

为加强农田水利工程建设促进现代农业发展提出了滨州市关于农田水利工程建设方面措施,以期对促进该地区现代农业的发展起到积极作用。     

淮南市水利发展现状及建议

总结了淮南市水利发展现状,并提出深化水利改革、提高管理能力、推进防洪水保供水工程建设、加快农村水利建设等建议,以期为水利发展提供参考。     

我国水利工程管理的创新策略分析

从中国水利工程管理的重要性出发,讲解水利工程管理的主要内容,并在此基础上提出提高中国水利工程管理水平的创新策略方法:转变工程管理人员的观念,提升水利工程管理科技含量,强化工程管理的认识,扩大资金投入力度和加强水利工程管理人员培养。     

基于结构方程模型的高安市耕地产能影响因素研究

以高安市为研究区域,基于147个产能监测点,以耕地产能、土壤养分、农田水利、地学特征与土壤性质为潜变量,运用结构方程构建耕地产能影响因素模型,探讨影响高安市耕地产能的主要因素。结果显示,土壤养分、农田水利与土壤性质是影响耕地产能的主要因素,对耕地产能存在直接或间接的正向影响,直接影响程度从高到低依次为土壤养分(0.55)>土壤性质(0.26)>农田水利(0.23)。地学特征对耕地产能无直接影响,而是通过影响土壤养分(路径系数为0.51)间接影响耕地产能。坡度对耕地产能有负向作用。高安市耕地产能受多方面因素的影响,综合各影响因素间的相互作用与影响效应,建议通过完善水利设施、加强农田质量建设、提高农产品品质、建设耕地健康产能,实现区域粮食生产的协调可持续。     

小型农田水利工程建设存在的问题及对策

水是生命之源,水利是农业的动脉,是国民经济的基础产业。通过对荣成市小型农田水利工程的调查,指出现有农田水利工程建设在设计、施工、管理和产权等方面存在的问题,并提出了相应对策,为今后荣成市的水利工程建设提供有益的参考。     

水利工程施工管理的创新策略研究

从水利工程施工管理的现状出发,分析了水利工程施工管理中存在的问题,并针对问题,提出了水利工程施工管理的创新策略方法。最后得出:水利工程施工企业要在激烈的市场竞争中立于不败之地,就必须深化体制改革,认真实施创新战略,不断提升企业的创新能力和竞争能力。     

贵阳市水利工程建设

水利是经济社会发展的重要物质基础,是实现城乡发展一体化的保障条件。贵阳市水利设施基础建设由于自然条件和历史欠账等原因长期滞后,工程性缺水严重,供水严重不足。贵阳市要建设现代化的大都市,实现城乡一体化,必须大力发展水利为主的公共基础设施建设。本文在对贵阳市水利设施基础建设的重要性进行分析的基础上,提出了发展贵阳市水利基础设施建设的一些建议。