透过“民工荒”看农民工权益保护

目前，我国农村富余劳动力、新生劳动力和下岗失业人员三大群体数量急速攀升，就业面临着巨大压力。在这种情况下，广东、福建等地区却出现了“民工荒”现象，令人不得不格外关注。     

透析“民工荒”——“三农”问题2005年双月谈之四

在我国农村剩余劳动力过剩的情况下,我国东南沿海及经济发达地区甚至欠发达地区一些企业却出现了招收农民工困难的现象“。民工荒”现象产生的原因是多方面的,但其直接原因却是农民工工资长期低水平徘徊,工作时间长,劳动强度大,其合法权益和基本待遇得不到保障。所以,从本质上讲,民工荒就是权利荒,而城乡二元社会结构是其产生的制度性基础。因此,我们不能仅就“民工荒”而解决“民工荒”,而应将对策立足点放在如何解决农民工问题上去,这样才能标本兼治。     

“民工荒”根源是“权利荒”

近一段时间来,“民工荒”已成国我国劳动力市场上的一个重要现象,有关专家表示,“民工荒”并不意味着我国农村剩余劳动力供大于求状况发生了逆转。“民工荒”产生的原因是多方面的,根源是“权利荒”。工资过低、拖欠、不缴社会保险、劳动环境恶劣、加班时间长、工伤事故频繁等,     

“民工荒”问题中的政府责任缺失与重构

“民工荒”现象的研究是目前三农问题的一个热点.“民工荒”的产生有社会经济转型的影响,也有农民工权益法律保障的不足,同时也反映了政府在农村劳动力资源转移问题上的责任缺失.从政府责任视野下剖析”民工荒”问题,重构农村劳动力资源转移的新路径,对促进农民增收、打造和谐有序的社会经济发展模式具有重要的现实意义.     

政府责任与“民工荒”问题剖析

“民工荒”是近年来我国“三农”问题的热点之一.“民工荒”现象的出现与我国沿海地区经济结构调整及劳动力价格上升等因素有关,同时也凸显了政府公共服务不足和政府责任缺失的问题.从政府责任层面剖析“民工荒”,要求政府必须明确职责,为农村劳动力转移提供有效服务,打造城乡社会保障一体化,提升城市化进程中的新市民素质.     

众说“民工荒”

珠三角的企业出现新一轮“民工荒”：经济回暖了．各地企业接到大量订单，却找不到工人。就如今的“民工荒”，各大媒体网站给出不同的看法。     

经济法视野下长三角与珠三角“民工荒”问题比较研究

现代市场经济中,经济法律法规发挥着重要的作用.我国“民工荒”现象始源于“珠三角”地区,之后逐步蔓延到“长三角”地区.从经济法本体、经济法价值、经济法规范、经济法运行等角度透视劳动力资源流转中的“民工荒”现象,比较分析“长三角”与“珠三角”地区“民工荒”现象的不同之处,从经济法的角度探寻“民工荒”的原因,对于破解“民工荒...     

每天20个行政村消失 “农民荒”问题凸显

据《光明日报》报道近年,"民工荒"的问题引起普遍关注,所谓刘易斯拐点和"人口红利"问题的讨论也此起彼伏。然而,就在人们对"民工荒"问题寄予注意的同时,却将藏匿于"民工荒"背后的另一种"劳工荒"现象——"农民荒"给有意无意地忽视和屏蔽掉了。一个农业大国出现了"农民荒",这是一个重大的国情变化。据了解,农村人口大量外流,尤其是青壮年劳动力大量外流是当前"三农"问题的突出现象。农村人口外流在给经济增长与发展带来收益的同时,也给农业农村的发展带来了务农劳力缺乏的"农民     

"民工荒"的经济学分析

“民工荒”已经影响我国发达地区经济的快速健康发展,它是我国经济进入新阶段而出现的必然问题。“民工荒”的出现是我国劳动力市场供需变化的结果,是弱势民工与强势资方老板的博弈,也是农村经济政策调节的变化。企业应遵循市场经济规律,积极给民工涨薪;政府应督促企业积极改善用工环境,构建和谐社会;长期解决“民工荒”需要推动技术进步,减少用工需求。     

“用工荒”的两面性探究

2012年春节刚过,中国又掀起了一股新的"民工荒",其范围也由东南部沿海城市逐渐向中、西部城市蔓延。与此同时,中西部地区的很多农村却面临着"农工荒"问题,与年初出现的"民工荒"遥呼相应。其实,"民工荒"和"农工荒"是"用工荒"的一体两面。"用工荒"问题能否得到有效解决,不仅关系到每个农民工的切身利益和他们"何去何从"的问题而且关系到我国农村社会的和谐稳定,也关系到我国经济的持续、快速和科学发展。针对该问题进行探讨。     

"民工荒"的面纱

“民工荒”是一个表面现象。“民工荒”实际上折射出我国长期对农村教育投入的不足．是农民工的供给结构满足不了产业升级的需要．是劳动力市场上信息传递渠道的堵塞．是政府对农民工权益的漠视．是由以上种种原因造成的农民对外出打工前景预期的悲观。     

民工荒现象的经济学思考及对策研究

城乡二元结构与市场经济的深层次矛盾是民工荒产生的经济社会根源,民工荒表明中国经济正面临着“低技术陷阱”危险,要从打破城乡二元结构,推进城市化和农民工技能培训等方面彻底解决民工荒问题。     

“民工荒”背景下我国农村剩余劳动力转移动因与行为选择

我国农村有1.5亿～2亿剩余劳动力,并且每年以500万的速度递增,巨大的农村人口压力形成这样的论断:20世纪中国农村的最大问题是土地问题,21世纪中国农村的最大问题则是就业问题。农村剩余劳动力的城镇转移是我国农村发展最迫切的现实需要。但2003年以来,在我国城乡劳动力流动进程中,却出现了这样一个不可思议的现象——“民工荒”,并且愈演愈烈,这有悖于我国的基本国情。正是在这样的背景下,笔者对我国农村剩余劳动力的转移动因进行了深层次的理论探讨和剖析。     

中央：加、减、乘、除惠三农

在农村与城市的“交接点”上。生活着这样一群人：他们生于农村．长于农村。却竭力脱离农村，跻身于城市，成为城市文明建设与发展中的一分子：他们“走进”了城市．接受了城市文明的熏陶．却始终有意无意地保持着“外来者”的隔阂感，难以完全“融入”城市生活。同时，他们还同农村保持着千丝万缕的联系．并通过自身的行为影响、推动着家乡的发展。与大量涌入城市的农民工不同．他们或受过良好的教育。     

"民工荒"与农民工的社会保障

一直以来被人们认为无限供给的农民工居然也出现紧缺的现象 ,民工荒的成因分析以及解决办法的探讨不应当仅仅停留在短期利益上 ,而要从关乎农民工长期利益的社会保障的角度分析 ,结合城市与农村的现状比较分析。本文提出 ,应当以“民工荒”为契机 ,循序渐进地建立农民工社会保障制度 ,并且最终衔接城乡二元的社会保障体系。     

解读“民工荒”

“缺工!缺工!”。今年入夏以来，国内许多地方同时出现了进城农民工数量急剧减少的现象。一向被认为农村廉价劳动力接近“无限供给”的中国．缘何出现了“民工荒”呢?     

冷静看待当前局部地区“民工荒”

“民工荒”这个词汇．曾经闲为世界金融危机爆发而一度淡出人们的视野。日前．随着中国经济的逐渐回暖．关于“民工荒”现象的报道又开始占据各大媒体的版面。据多家媒体报道．在我国的珠三角、长三角等地．很多中小企业的订单大量增加．但是却招不到工人。来自广州、深圳、东莞、佛山等珠三角城市劳动力市场的信息显示．这个接纳全国近1／3农民工的地区．     

乡镇企业经营农业模式的探索

乡镇企业经营农业模式的探索张柏齐（浙江省金华市农经委金华３２１０００）近几年来．农村各地由于乡镇企业的异军突起，大批农业精壮劳力向乡镇企业转移。许多农户由于缺乏种田劳力，种承包地成了“额外负担”。他们渴求的土地流转机制又停滞不前。于是有的“工农两边挑...     

多维视野下的“民工荒”现象剖析与对策研究

“民工荒”是目前我国三农问题中的新热点.造成“民工荒”的原因是多方面的,既有我国传统的二元经济体制的制度背景方面的,也有政府管理的不到位、企业社会责任的缺失、农民工权益保障机制的不健全方面的,还有农民工自身原因方面的.目前的研究往往局限于其中的某一侧面.从管理学、法学、经济学、心理学、企业文化等不同维度剖析“民工荒”现象,从不同方面寻求解决对策,对于实现农村劳动力的有序转移,增加农民收入,加快我国经济持续稳定发展,构建和谐社会具有重要的理论价值和现实意义.     

“民工荒”现象呈西移之势

工厂纷纷张贴招聘工人的启事。连续参加劳动力招聘会却招不到工人。企业和工人签订劳动合同却遭到拒绝……最近，新华社记者采访了解到。由于农民工观念的变化．西部工业的加快发展。重庆一些地区出现招聘农民工困难的现象。种种迹象昭示．我国东部沿海地区“民工荒”现象已经开始向西部蔓延。“民工荒”西移．表明低成本扩张的粗放增长模式．即便在西部．也进入了改进和升级阶段。